第一部分：有钱人金钱思维 VS 穷人金钱思维
1、有钱人选择根据结果拿酬劳。
2、穷人选择根据时间拿酬劳。
第二部分：相关案例-穷人思维。
雇员：希望老板支付4000美元/月的报酬。
雇主：针对上述薪酬标准，公司每月能收获什么？
雇员：每个月能看到相当于两万美元的媒体报道。
雇主：要是没有达成这个结果呢？
雇员：我还是会付出同样的时间，所以我应该得到4000美元/月的报酬。
雇主：
1、我没有兴趣付钱买你的时间。
2、我想要的是为了特定的成果来支付你的酬劳。如果你无法产生结果，我为什么要付你薪水？再说，如果你能产生更好的结果，你就应该拿更高的酬劳。
我会根据你创造的媒体价值的50%支付你薪水。你刚才说可以创造两万美元的媒体价值，那对应薪水就是10000美元/月，是你要求的两倍多。
雇员：我不接受。
第三部分：关于“领固定薪水的人，经常抱怨薪水不及他们的价值”的深度思考。
深度思考：
1、是从谁的角度看？我确定你的老板认为你的酬劳很合理。
2、为什么你不离开领死薪水的工作，要求完全以你的工作表现给予报酬？
3、如果这样不行，为什么不替你自己工作？那样你就会知道，你所赚到的数目就是你所值得的。
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