同事阿超辞职2年多后，重新入职回单位，分在另外一个部门，今天是他第一天上班。
他过来向我道谢。
我为他高兴：“挺好的，虽然没有分在我这个部门，现在这个部门更能发挥你的专长。”
阿超以前在我这干了5个多月，辞职时，气得我不行。
他刚适应环境和工作要求，人就走了，我之前的指导全白费了！
重新回来，不管在哪，都挺好。
我没觉得有什么好道谢的，很多应聘者中，他能重新入职，是他自己笔杆子好，刚好单位急缺能写的人。
只希望他这次不要没做多久，看到其他地方待遇高，又跑了。
他抱歉地说：“那时离开单位，确实是经济窘迫，当时每个月还房贷1万5，压力太大。现在房贷每月3000，我只有抚养孩子的压力，想来想去，还是单位好哇。”
我问他：“你老婆生意怎样？”
阿超老婆做运动鞋、服装批发生意，前几年还不错，每月收入3-5万元。岳母娘和他们住一起，对他上班拿那点工资很不满意。
阿超当初离职，也是为了暗暗在岳母、老婆面前争口气。
“我老婆的生意不好，很不稳定。现在哪一行，都不好做，关门的店铺随处可见。”阿超的话，我从很多人口里听过。
中年人找工作更加难，有人在旅行社、教育公司做到中高层，公司说关门就关门，很多人有能力、有才华，找工作不容易。昨天一位朋友感叹。
中年人，无论男女，都不易。上有老，下有小，车贷房贷要还，市场变化莫测，就业不稳，求稳变成首选。
一些相对稳定的单位可以人才捡漏。
网友评论