之前是参与了公司的企业文化考试，几乎每个人都过了！
让安排了部门考核，所以，出了几套卷子。
同时也做了一些培训的资料。
当收到待批的卷子，期待都能通过。没想到，批改卷子的时候，特无语！
期望太高，失望越大！
希望通过的人，都没有通过！
难道是太难了嘛？
也不是很难啊！
这些卷子，就是考核一下思维逻辑，有逻辑思维能力，才能看出工作的思维是否清晰！
考完了，发现一个问题，思维能力太弱了！
通常的理解是：
新媒体运营的一天
热点、卖点、痛点，每天做的推送都是要围绕这三点进行。
追热点，就要与时俱进。写的文章没有显现出卖点，说了等于白说，看几秒就直接跳出。针对要推出的产品，没有get到用户的痛点，都是耍流氓的运营，等于没有挖掘到他们的需求，无法提高转化率。
所以我们要锻炼这种思维和头脑，针对刚出的热点，能马上联想到产品。没有热点的时候，就要看看竞争对手、自己关注的新媒体号分别都做了哪些推送，能不能从看的十篇乃至一百篇文章找点灵感，写出一篇文章，内容争取原创。实在没有灵感原创，根据所有能查到的文章，写篇总结，也是不错的产出，好的思维也需要日积月累。
找好素材，开始打腹稿。然后便是边码字边找图。找到合适的图片，自己稍加修改放上去，最好是有点动画效果的，添加图片更能抓人眼球。
素材、灵感、话题哪里就需要小编有超强的收纳能力，每天接触新东西，并且时时做记录、留存、备份。看到觉得可能有用的文字和图片，一个不放过通通留起来，说不定有朝一日就能用上。
甚至可以同时关注几百个公众号，时常翻看下那些关注量高的大V怎么选题写文章，学习排版、选题、写标题。还有知乎，话题多、看法多，思想活跃。合适激发灵感和寻找话题。还需要会懂网络用语、恰到好处的抖机灵，都是极大的提升文章的活泼性。
接下来是排版，排版可以说是让你不知不觉耗费时间的一个过程。处女座的运营同学，估计要在排版后发送预览到手机好几次检查，然后才会发给领导审批。
再有就是时间，一般是要掐好时间点来做推送，比如说早上起床时间、中午休息时间、下班时间、睡觉前。这几个时间段都是极好的轰炸时间。
唉~房地产行业也不一定是如此做呀！
溢之先生2019.05.06
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