婶婶的好胖友 福利社社长 今天又上线新的 会员福利 啦,蠢蠢欲动的简友们快下手吧,不知道什么时候就涨价了呢 (摊手)。
【简书新闻】
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【产品设计】
作者:Sophia的玲珑阁
有时候咱们会遇到这样一个事情,一个功能或者内容,到底是UX做,还是UI做?
如果是在小公司就没有这样的顾虑,可能一个人需要同时担任UX和UI两种职责,只要是APP相关事宜,找到某位设计师就行了。但在大厂,因为职责分得比较细,而设计又是一项知识交叉比较多的业务,于是边界也就不那么清楚,需要去判断,到底一项活应该由交互去做呢还是由UI去做。
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【旧文重读】
作者:沐丞
人力资源部门的人,也就是我们说的HR,他们通常会负责多个不同部门,不同岗位的的简历筛选。而作为HR,有的还是可能经验尚浅的助理,他们对具体岗位的要求不一定完全了解,你做过的那些项目,攻克的那些技术问题,他们可能不关心。很多HR在初筛简历的时候就是看一些硬指标,比如工作年限、教育背景、之前所在的公司、性别年龄、家庭和婚姻状态、薪资要求等。
比如,如果招聘的岗位明明要求是五年以上工作经验,但是你只有两三年的工作经验,即使你能力再突出,你做过的项目也非常符合要求,由于HR可能不是很了解,那么你的简历就直接进垃圾箱了。
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刘光聪 - 攻城狮
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