【做事情要有始有终】
行百里者半九十，在读书营，我就很强烈地感受到了这一点。年初的时候很多人信誓旦旦、积极活跃，可是到了年底全都消失了，这些对于运营来说都是大忌。
在接下来的日子，我要从以下几个方面出发。首先我得做一个有诚信且言出必行的人，答应了别人要做的事或者公开宣布要做的事情，一定要做到；其次，每次做完事情以后，我要进行一个复盘，从做事情中去锻炼自己的能力，并且找出可以优化的地方；最后，做事情的时候要以结果为导向，不能光在乎过程。
成功的路上一点儿都不拥挤，你要做一个有始有终的人。
【如何才能正确提问】
不要去问这事情的做法，而是要去问做到这件事的标准。虽说提问如同剥洋葱，需要我们一层一层地拨开，但是也有一些你不得不知道的技巧，比如：问问题的时候不能一个个问、秉承不耽误别人时间的原则、多问开放的问题不要问是否题等等。
以后我问问题的时候也要这样。首先把自己要问的问题梳理下来，不能太多也不要太少，最好不超过七个；其次，问问题要分场合分时间，并且要考虑到各种因素；最后，问的问题一定是先经过自己大脑仔细思考并且苦思冥想后没能解决的。
学会正确的提问方式，掌握说话的主动权，你才能更快脱颖而出。
【如何才能正确汇报】
人的大脑是对重点特别敏感的，所以我们在汇报的时候要抓重点，而不是一味地说情绪。比如：关键指标和完成程度。此外，还要把握一个非常重要的原则：金字塔原则，由里到外，层层递进。
以后我汇报也应如此。首先把自己要说的内容列个提纲；然后以相应的事情去对应到每一个点中展开说明进行的程度；最后说一下之后的规划和可能会遇到的问题。
学会正确的汇报方式，才能更好与人沟通，汇报力你值得拥有。
网友评论