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与1号完美主义者的相处之道：学会理性与包容
（1）容忍1号的吹毛求疵
他们在现实中常常不遗余力地强调某件事应不应该做，应该怎么做或者不该这么做；在谈话或者回忆中，一定是发言最多的人；经常会说一些这样的话“虽然我不是领导，但是看到你们不能遵守规则，我也很气愤，请按照规定来做，就这么简单，为什么你们就做不到呢？”“开车一定要遵守交通规则，否则不但危险，还会造成交通堵塞，难道你们不知道吗？”等等类似的话语。
因此，在和1号完美主义者沟通时，需要明白：尽管他们常常提出很多的＂应该＂以及＂不应该＂，但是他们的怒气常常是针对某件具体的事情而言的，并没有完全否定另外一个人的意思，这样人们就能够容忍和理解他们的吹毛求疵，更多地将他们的这种挑剔看作是促使自己前进的动力。
（2）用逻辑分析取信于理性的1号
1号完美主义者重视原则和真理，他们对于事物的看法经常出于理性而不是感性，在与人沟通时，他们更欣赏能够理性思考的人。
1号完美主义者对人的信任可以分为三个层次：第一个层次是认知信任——它直接基于事实和逻辑思考形成；第二个层次是情感信任——在和你交往过后，感觉你提供的信息以及做事说话的行为风格后便可以形成；第三个层次是行为信任——只有认可了你提供的信息以及做事说话的行为风格后，行为信任才会形成，其表现是长期关系的维持和重复性交往的产生。
因此，人们在和1号完美主义者进行沟通的时候，一定要注重逻辑分析，不要和他们云里雾里地谈人生大道理，或者是逻辑混乱地讲某件事，这样只会让他们感到厌烦，你们的沟通也不会愉快。
（3）面对固执的1号，沉默是金
对于1号完美主义者来说，一旦他们认定了某件事情，常常会划定一些所谓的标准流程和核心价值观，而且在他们心中这些东西是完全正确，不容置疑的。这就导致了他们常常会被自己的思想所困，听不进去别人说的话，因此，当我们在意见上和1号完美主义者有分歧时，最好不要和他们争辩，可以尝试温和有技巧地引导固执的他们赞同我们的看法，但是如果多番努力后依旧无效，那就放弃吧，以免发生争辩破坏了彼此的关系。
（4）对好为人师的1号宽容一些
1号完美主义者拥有很强烈的优越感，这也就让他们认为自己是能够拯救世界的那个人，因此他们总是会制定最高标准的目标，而且在要求自己的同时还要求别人也遵守这些目标，这样就常常会给别人造成一种压力。
他们也会主动纠正别人的错误行为，总是以“我是为你好”的出发点给别人提很多的意见。这个时候，我们应该理解他们并非是为了炫耀自己的能力，他们只是在宣泄他们自己的忧虑、担心、不满等等，简单点讲都是他们自己的问题。
因此呢，我们在和1号完美主义者交往时，不仅要懂得宽容和欣赏他们好为人师的心理，还要帮助他们明白：也许你的标准很好，但不一定适合所有人。也要帮助他们树立正确的价值观，懂得尊重别人的想法，认识到自己并不是绝对正确的，要和别人建立直正和谐的人际关系。
（5）用小幽默使高度紧张的1号放松
1号完美主义者为人谨慎、默守成规、太过理性，常常对自己和别人的要求都很高，结果总是批评别人不好，怀疑和否定自我，缺乏自信心，常常因此而无法接受自己，容易因强烈的矛盾的内心冲动而崩溃。在这样高度紧张的心理状态下，他们往往会成为一个行为刻板的人，缺乏一些轻松和幽默。
因此呢，我们在和1号完美主义者相处时，可以适当表现出一些幽默来缓解他们的紧张情绪，让他们感到放松，这样也会为了接下来的沟通做好铺垫，更好地建立和诣的人际关系。
嘿，今天先说说大部分人与1号完美主义者的相处方法，明天再说怎么样与拥有这类人格的BOSS和下属交流沟通，高效工作，快乐生活！
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