要前行请先学会独立

       

      近日，和同事参加了公司所在地社区组织的一场招聘会，我公司计划招聘操作工若干名。由于参加招聘的企业和求职者都寥寥无几，见到的每一个求职者我都记忆犹新。

      我还在准备着企业信息展板，我们迎来了第一个求职者，“请问，你们公司在招聘操作工吗”一个头发花白的阿姨小心翼翼的问着，像是在别处刚刚碰过壁。

      “阿姨，我们需要招聘年轻人”，同事也柔声细语的回答着阿姨，我想阿姨这次又要碰壁了。

        阿姨说：“我在帮我的儿子在找工作。”我这才向阿姨身后望去，只见阿姨身后站着一个木纳的小伙，从身体条件来看，他完全适合我公司所要招聘的岗位，他的木然，始终躲在母亲身后的行为，让我这个HR从心里拒绝了他，能否聘用他，是个问号。

      这位阿姨向同事了解着工作环境、工作内容，待遇等等求职者一般关心的问题，从阿姨的询问中我到觉得阿姨对人力资源招聘工作很熟悉，或许是求职的事情经历的多了，确切地说，是帮儿子求职的事儿经历的多了。

        同事一一答复完阿姨的询问，从表情来看，阿姨对这份意向的工作还算是满意的。

      我一直在观察着真正的求职者，阿姨的儿子，他始终木纳的杵在哪，表情木然，姿态木然。对阿姨和同事的对话，他似乎也不关心，也没听进去几句。

        他的行为一步步的让我把他排除在求职者之外。

        同事递给阿姨一张求职登记表，示意阿姨的儿子来填写，他却依然木纳，阿姨接过求职登记表，艰难的看着，艰难的填写着。

        我一直想说点什么，想阻止阿姨，我一忍再忍忍住了。

        时间过去了十几分钟，阿姨用颤抖的手，签完了那张求职登记表，递给了同事。

        这期间我已接待了2位求职者。

        我和同事对视了一下，同事告诉阿姨，回家等消息吧，如果录用，我们会电话通知的。

        同事说完这句话，阿姨失望的表情告诉我，阿姨已知道了结果。可他还是诚恳的说了一句“谢谢”。

      在求职过程中，阿姨始终没有和真正的求职者她的儿子说一句话，也没征求过他的意见。

        我和同事又会心的对了一下眼神，作为一名HR，完全读懂了彼此的心声。

        那张求职登记表被孤零零的撇在了一旁。

        望着阿姨远去的身影，我心中五味杂陈，久久无法平复。

        求职者很少，我大部分时间都是无聊的，目送阿姨远去，我捡起了那张求职登记表。

        上面填写的信息，歪歪扭扭的，大部分的字我是不认识的，就连电话号码也没能准确的认下来，我半读半猜的读完了求职登记表。

        32岁、大学本科、xxx大学、xxx专业，工作经历无。这些信息深深的刺痛了我，刺痛了我的灵魂。

        我小心翼翼的把这份求职登记表折整齐，装在了我的口袋里。

        这个下午那个求职场面都浮现在我眼前，我站在一个HR的角度，想了很多很多。

        “穷人家的孩子早当家”生在农村、长在农村的我，听着这样的故事，看着这样的案例长大的，更用实践检验了这句话是真理。

          无论何时何地何事，都需要独立，只有独立才能迈开步子。只有独立前行，生活终会越来越好。

      要前行请先学会独立。