你说,平时学生有问题请教,发QQ都杳无音信的辅导员,突然QQ,语音,电话找我,他想干嘛?
在学生眼里,辅导员是个“清闲”的角色,毕竟每次工作日工作时间找他,都是无影无踪,你真的想找他去审批材料,签字盖章,还得预约时间。可是最近,我们宿舍三个女生,都轮番被辅导员联系,真的是头疼到爆炸。
毕业季到了。我们宿舍三个女生因为各种原因,还未签约,辅导员QQ,语音,电话,办公室谈话轮番轰炸。其实,我还没有就业,一方面是目前还没有找到比较满意的,虽然已经有了offer,也不知道如何选择。好吧,那我就去找辅导员“谈谈心”。我当然也在积极就业,你说哪个学生能不积极就业?除非家里有矿。
当时的我,有两种选择,一种是去准一线城市的一个线下教育机构,可以直接去公司签约然后就培训上班,但是面临立马就要上岗,房子还没租,而且我可能干不长久,工资刚够温饱且工作压力巨大等问题;另一种是回家乡十八线小城镇国企就业,稳定,地方闭塞,离父母近,但是国企这边面试很晚,可能得七八月份才能出结果。
跟辅导员说明情况后,他就开始了他的话术表演,各种说自己的求职经历。然后告诉我说,你那个辅导机构也不错啊,有学生在那实习过,工资还不错,而且你干的好,还可以考虑知识付费,多劳多得嘛。不过,去教育机构也不是长久之计。然后又说,回家就业也可以啊,看你自己的选择。你现在的问题是,如何选择的发愁,不是没有offer的那种发愁。
最最最后,他告诉我,你可以先去教育机构干一段时间,哪怕不满意,你再回国企呢?反正就是先就业,再择业。我一想,说的挺对。但是辅导员不会考虑你,去教育机构上班就要面临租房子,短期内租不到合适的房子,可能会被骗,而且租房子一租就是半年一年的,搬行李到出租房,如果干不了几个月就解约,还要寄快递回老家,还要面临高额的“甩班费”,这些他都不考虑,呵呵。
辅导员催促学生签约然后,为了提高就业率,各种威逼利诱我们这些未就业的学生签一个根本就不存在的“灵活就业”合同。我们宿舍三个女生,天天被打电话,还各种打感情牌,说这就是帮帮忙,对你们一点影响没有。“你看,你来找我说就业选择困难时,我也给你分享利弊了,是吧,你也帮忙一下呗,就填个材料,很简单,啥影响没有,就提高一下就业率……”我现在算是想明白了,为什么他明知道教育机构干不长久,还告诉我,先干着再说。好一个先就业,再择业。为了就业率不管学生的死活。
我本来是很坚定不签这个的。后来我的档案中的一个环节出现一点点问题,实在没有办法,还得联系辅导员。这时候,辅导员依然穷追猛打,还暗示我,我给你帮忙,你难道不给我帮忙吗?我心里动摇过,但是我更多的是疑虑,我明明没有就业,为了就业率叫我帮忙,我真的爱莫能助啊。一码归一码,如果他不给我处理好档案的问题,不做好自己的本职工作,我会用法律武器捍卫自己的合法权益的。
希望大家可以不忘初心,坚守自己的底线,不为所谓的就业率屈服,真正找到合适的工作,一起加油鸭!
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