电影《教父》里提到过一句话:
花半秒钟就看透事物本质的人,和花一辈子都看不清事物本质的人,注定是截然不同的命运!
很多人对这句话不理解,到底什么是看透事物的本质呢?
很多企业,赚不到钱都归结于以下原因:
1、市场环境不好
2、销售团队不给力
3、营销策略同质化
4、找不到销售高手
5、运营成本居高不下
6、获客能力太差
7、产品没有竞争力
8、商业模式太落后
9、同行竞争太严重
......
不知道你是怎么想,99%企业调研认为:赚不到钱的核心因素是上述问题!
那么我们思考一下:企业持续盈利的本质到底是什么?
在回答这个问题之前,我们先了解一下企业必不可少的5大系统:
1、产品系统
有多少产品线为客户提供价值和服务
2、团队系统
谁来把价值和服务交付给客户
3、营销系统
用什么的方式做,客户会心甘情愿的付款
4、财务系统
如何避免三角债,拥有源源不断的现金流
5、渠道系统
谁会支持你,如何构建全方位的合作体系
我相信到这里你一定发现企业赚钱的本质是什么了,就是:构建五位一体的经营管理系统。
那么这系统的背后的核心是什么呢?
如果一个公司系统很强,老板也很强,就可以让同行死;如果老板很强,系统很弱,老板就会累死。
如果系统很强,老板很弱,公司可以活;如果系统很弱,老板更弱,那公司必死无疑。
如何打造企业自动自发的运营系统,才是企业赚大钱的核心秘诀!
接下来就为大家分享核心秘诀的5大条件:
1、不依赖于人
老板最大的痛苦就是被能人、强人、神人绑架,比如担心运营离职.....
出现这些现象的核心原因就是:公司没有系统,太依赖于能人、强人和神人,这样企业不但做不大,而且会越做越累!
破解之法:
建立企业的工作流程,为每个流程节点梳理出标准,最好是做到只要是人都能操作(越简单、越傻瓜式越好)。就像麦当劳、肯德基一样,不在乎员工的资历、学历、经验、技能,稍作培训即可上手!
2、内部可复制
很多公司最大的悲哀就是1还没有做好,就开始做234567,最终的结果就是“死掉”!
核心原因就是系统模式没有办法复制,比如:中餐店,没有什么具体标准,都是盐少许、油少许.....还有中医为何没有西医快速,核心也是流程太复杂,限制条件太多,没有具体的节点标准!
破解之法:明确责权利,清晰岗位职责,告诉他做什么?如何做?标准是什么?如何奖惩? 然后训练他,不断优化!
3、小投入,大产出
麦当劳找员工都喜欢以小时为单位,为什么可以做到,就是因为系统强大,不依赖于人、可复制,操作上手快!
小投入大产出核心就是:风险周期比较短、试错成本比较低,产出周期和结果比较迅速!
再试想一下:为什么很多企业做不到,就是系统太依赖于人,流程节点没有标准,无法复制!
4、系统自动化
系统自动化有几个核心原则就是:
①用户可以操作方便
②便于节点优化
③不受时间空间限制
比如:淘宝、拼多多、12306......
5、最大限度的资源整合
做到上述4点,第5点就轻而易举了。
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