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一招化解冲突矛盾,90%家长都想学会的“沟通神技”!

一招化解冲突矛盾,90%家长都想学会的“沟通神技”!

作者: 幸福双翼家长学堂 | 来源:发表于2021-06-11 11:35 被阅读0次

    这是社会责任栏目第4篇

    作者 | 心教师包莉红

    坐标 | 四川成都

    341肯定法

    听完“341肯定法”的讲解之后,我终于搞清楚,这个被课程导师多次提到的341法则。

    原来341中的每个数字都有它独特的含义。

    3种情况:指在任何时间,任何地点,任何事件下都可以进行肯定;

    4个方面:肯定情绪,肯定行为背后的动机,肯定做得好的地方,肯定可以提升的空间

    1指一个标准:判断肯定是否有效的唯一标准,就是被肯定者的正向感觉是否有保持或者增加。

    但是说实话,尽管导师讲得很生动形象,我还是对341肯定法的有效性和适用性心存疑虑。

    带着这样的疑问,我迫切地想要去验证一下效果。

    开学第一天,机会终于来了。

    误会引起的困局

    开学典礼结束以后,我发现六年级一个班主任跟他班上的两个男生,在操场上僵持不下。

    老师希望其中一个男生向另一个人认错,然后两个人都赶快回教室上课。

    可是男生不愿意道歉,情绪也比较激动,于是三方对峙

    我在旁边观察了好几分钟,终于忍不住走了过去,此刻,我脑海里迅速闪过黄老师的话:

    “千万不要把自己的情绪夹杂进去,要当一台摄像机,客观地反映自己看到的情况。”

    我走过去之后,先平静地把自己刚刚看到的情况,简单说了一下。

    我说的时候,同时观察到刚刚情绪非常激动的男生,似乎平稳了许多。

    我故意先问另一位等着道歉的男孩说:“你们之间发生了什么?怎么看起来都很生气呢?” 

    被打的男孩说:“他打了我,老师叫他跟我道歉,可他不仅不道歉,还说放学后要继续打我!”

    这时候情绪激动的小胡同学说话了,他气冲冲地说:

    “他跟同学一起嘲笑我裤子穿反了!他们看我的笑话,所以该打!是他先嘲笑我的,凭什么还要喊我先道歉!

    原来如此!我一下子明白事情的核心关键

    ——青春期的孩子最在乎的是自己的面子,也在乎别人对自己的评价。

    裤子穿反了本是自己不仔细造成的,但是同学发现了不是悄悄告诉他本人。

    而是告诉别的同学,再一起来嘲笑他,怪不得他会那么生气。

    我知道341肯定法使用的机会来了。

    解开误会,只需要一次沟通

    我拍了拍情绪激动的小胡同学说:

    你觉得自己的无心之失,被同学当笑话看,所以感觉很生气,你去打他其实是想告诉他,你不认同他对你的做法对吗?”

    小胡使劲地点了点头,眼泪在发红的眼眶里不停地打转。

    我继续说:“所以老师让你先道歉,你觉得老师不理解你不帮你,觉得很委屈是吗?”

    小胡再次使劲点了点头,滚烫的泪水刷刷刷地就流了下来。

    这时,我转向那个嘲笑小胡的小叶同学问道:“你是真的想要嘲笑小胡吗?”

    小叶着急忙慌摇摇头说:“我离他有两个人的距离,所以就先跟旁边的同学说了。“

    “但我们只是觉得很好玩好笑,并不是嘲笑小胡,他看见我们笑他,就立刻过来打我们了。”

    我问他:“那如果你现在发现小胡的裤子穿反了,会怎么做呢?”

    小叶脱口而出说:“我会悄悄告诉他,而不是先跟别人说。”

    我又转向小胡问道:“如果小叶悄悄告诉你,你的裤子穿反了,你还会打他吗?”

    小胡摇了摇头瘪瘪嘴说,当然不会,我还会谢谢他。

    问到这里,两个男孩子的情绪已经平复了不少。

    我赶紧趁热打铁跟他们说:“听起来你们之间,其实就是发生了一个误会导致的打架,是吧?”

    “小胡并不是真的讨厌小叶你这个人,他只是不同意你的做法,小叶也不是想嘲笑小胡,只是他没有第一个告诉小胡才导致了误会发生,对吗?”

    两个孩子都使劲点了点头。

    我继续说:“那既然误会说开了,假如以后再遇到类似的事情,我们可以怎么做呢?”

    小胡摸了一把泪水说:“我不该那么激动,更不该动手打人。”

    小叶点点头说:“我不该先跟别人说,而应该悄悄告诉小胡。”

    我拍了拍两个孩子的肩膀说:“既然你们都知道自己刚才那样做,不是解决问题最好的办法,也知道以后该怎么办了。”

    “现在可以做点什么弥补一下呢?

    两个男孩眼神闪烁都很不好意思,几乎同时跟对方说了一句对不起。

    事情到这儿看似已经解决了。

    但是年轻的班主任还在旁边,想起刚才小胡对班主任的态度,我继续柔声细语问小胡:

    “刚才我看到你好像也很生班主任的气,所以才不想回教室上课,是这样吗?”

    小胡挠挠头,不太好意思地笑了一下说:“老师叫我先道歉,我觉得是小叶先笑我,我才打他的,所以觉得很委屈。

    在一旁的班主任有些手足无措,她说:“我本来站在另一边的,他俩打起来我就赶紧过来了。”

    “第一件事肯定是先阻止他们继续打架,避免出现打伤的情况。

    “所以当时在没有问清楚情况的前提下,就要求动手打人的小胡先道歉了。”

    “这才发生了后面的事情,我也有些冲动、着急了。”

    这时候,出人意料的事情发生了,在一旁静静听着的小胡主动和班主任说:

    “老师,我知道你是害怕我们打架影响纪律,也害怕我真的把人打伤,我错了。”

    刚才还像只小公鸡一样不依不饶的小胡,似乎变了一个人似的。

    班主任老师欣慰地笑了起来,然后说那你们俩现在要不要一起回教室了呢?

    “要!”

    两个男孩朝着对方笑了笑,然后飞奔着回教室了。

    肯定和接纳,是最大的宝藏

    一场风波就这样平息了。

    年轻的班主任拉着我的手,由衷地说:“包姐,幸亏有你来救急了,否则我真不知道这俩孩子要僵持多久呢。”

    我拉着小姑娘边走边复盘刚才的处理方法,跟她分析了341肯定法的使用要领。

    她如获至宝地说:“他们情绪来得快去得也平静的根源,是因为你深深地理解并接纳了他们的情绪!”

     

    “原来肯定和接纳学生的情绪,并找出事情背后的动机,是这么的重要啊。”

    看着眼前可爱的小姑娘,我知道,她以后一定会做得更好!

    用了一次“341肯定法”,我也深深地折服了!

    英特尔的传奇、著名企业家安迪·葛洛夫曾经说过:

    “我们沟通得很好,并非决定于我们对事情述说得很好,而是决定于我们被了解得有多好。”

    你和孩子无法沟通,问题不在于沟通的事件本身,而是孩子真正的需要并没有被看见。

    学习341肯定法,心教师从根本上去理解孩子们的需求,情绪没有好坏,在解决问题之前,先学习接纳孩子们的情绪,打开沟通的入口。

    有没有想过孩子不听话、叛逆、暴躁、没礼貌,遇上这些“棘手”的问题,是因为你根本不了解孩子们的心?

     

    不知道问题的根本,你就不知道解决的办法。

    没办法解决的你,就像文中的班主任老师,在两个暴跳如雷的孩子面前,束手无策。

    心教师工程的学习,让包老师找到教育孩子的“不二法门”。

    一个小小的动作,一句平平无奇的话语,一瞬间让两个孩子握手言和,把战火扑灭。

    心教师工程是…… 

    教师,是孩子一生中除了父母以外影响最大的人。很多时候孩子的“问题”,往往出自家庭,而表现在学校。

    我们希望孩子在学校如果出现心理健康预警,学校老师可以起到一道防火墙的作用,联合家长一起守护孩子的幸福成长。

    “心教师工程”是幸福双翼旗下远见教育发展基金会发起,幸福双翼作为指导单位,并提供专业课程支持的公益项目。

    通过对教师进行家校共育赋能,陪伴和支持教师提升“育人”能力,联合家长助力孩子的幸福成长。

    项目自2017年发起至今,累计培养了超过2000名心教师,覆盖全国60多个省市及地区,正在守护超过100000名学生的成长。


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