每年面临毕业季,很多应届毕业生都非常焦虑。很多应届毕业生在求职过程中都会有遇到各种各样的问题,今天小编就为大家总结分享部分毕业生找工作的经验,希望可以让更多的学弟学妹们在找工作的时候避开一些雷。
1、目标明确
这个点非常的重要,我周围很多人对于自己想去面的岗位一直处于模糊的状态,例如一个计算机专业的毕业生感觉自己的算法能力不是那么强,所以想做开发,又担心开发自己准备的不足,再去准备测试。到头来什么都没有准备好。其实对于这种选择我建议不要去考虑那么多,定下一个方向尽早的全心去准备就好,所以这一点真的非常重要。
2、提早准备
这个其实现在这个时间点来说已经比较晚了,周围很多人都是在春天去找一份实习,然后在7月份左右准备秋招。尽早的准备绝对会增加你的机会,利用碎片时间对于你所面向的岗位的学习整理。这个时间建议在春天就开始进行,等到秋招的时候会发现真的很有效。
3、灵通消息
找工作这段时间一定不要孤军奋战,这真的是一个非常大的教训。去年实验室的小伙伴形成一个找工作小组,有消息及时共享,即使大家找的岗位不同也没关系,随时关注各方面的消息有利于多一次可以把握的机会。
和内咨询:应届生该如何避雷找工作.png
4、放平心态
这个比较俗套的却是众多应届毕业生在找工作时体会最深的,要知道投出去10份简历,能有7份给你笔试机会,3份面试,1份或0份offer。这是一个非常常见甚至是比较好的数据,很多人甚至投了几十份只有一份能得到面试的机会,所以不要因为收不到面试而感到不甘,在等待面试的时间里做好更充足的准备,面经牛客刷起来。
5、情商在线
这一点是很多人忽视的一点,很多人败在了这一点,例如面试的时候,面试官问你对于某某公司很好,你为什么不去这样的问题。不要无脑的去回答说那家公司面试太难了之类的(周围同学的真实例子)。此外,还有一个案例也是容易引起大家的注意,如果面试的时候发现部门的Base不是你想去的城市,也不要说我不想留在**城市,可以调整别的部门面试。这样的回答不但减分,而且会让你错失一次机会。
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6、学会总结
这一点算是很多人都会做的事情,一边面试,一边总结,这个过程的提高会很快。所以建议如果可以将其整理为文档的形式比较有助于回顾。
7、兴趣使然
工作的选择最好是符合你的兴趣,不要一味的追求一些高薪岗位而逼迫自己,这一点适用于各行各业。
下面小编为大家整理一点小干货吧,适用于找工作小白,大神绕过。
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最后说一下内推,很多人问我需不需要内推,我觉得这是选择问题,如果你有比较大的把握和实力,那么就去内推吧,记住很多公司的内推只是提前面试或者免笔试!!并不是多一次面试机会,所以内推的时候问一下推你的人。
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