一个企业的员工对工作的定义直接影响了他对工作的结果:
1、兴趣（热爱是源动力的本质所在）。
2、事业（有事业自然会有追求的行为）。
3、爱心（辅动力的关键所在，为第三要素）。
4、工作（人之常情的认知，为了生活）。
如何点燃员工的三大动力系统么？慧杰《团队智慧—企业自动化运转》找到答案！
——慧杰《团队智慧》
《慧杰语录》——每日必读
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3、爱心（辅动力的关键所在，为第三要素）。
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《慧杰语录》——每日必读
与众不同的叫 “塑造”， 独树一帜的是“另类”， 用心经营的称“设计”， 信手拈来的是“偶得”， 鬼斧神工的叫“天...
女人容貌漂亮，男人喜欢一时。 女人心地善良，男人喜欢一年。 女人事业有成，男人喜欢一生。 男人外表帅气，那是青春财...
《写给今天的你》 昨日，是骨感的，也是现实的。 明天，是充实的，也是希望的。 一元复始，我们辞旧！ 舍弃了抱怨、自...
冰与水不是相容，而是相互转化，且冰寒于水！ 思与行不是相辅，而是相互支撑，且行大于思！ 富与贵不是长并，而是相互依...
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一个新产品如何能够用一个月的时间，做到一年的事情，迅速的铺满整个市场呢？有没有营销方法可以达到这个结果呢？ 有，用...
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定心、定位、定向，方能定结果。 无畏、无谓、无为，方无所不成。 修心、修行、修智，修尽百事偏。 立志、立功、立心，...
老板必有三大志向: 1、成就自己之大志！ 2、成就员工之大志！ 3、成就谁会之大志！ 有人说，我没那么伟大，我只想...
一个员工需要规划自己的蓝图，这是梦想！ 一个企业需要规划自己的模式，这是发展！ 一个产品需要规划自己的营销，这是市...
本文标题：《慧杰语录》——每日必读
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