上星期公司评选评选2016年优秀中层管理者，每一个业务团队会有一个人获奖。评奖条件有三个：第一，业绩排名全公司前三；第二，无无重大差错及客户投诉；第三，任职管理岗位需满一年。
作为公司12个团队里面的第一名，我是本次中层优秀管理者最有希望的候选人，正当我欣喜洋洋准备拿奖的时候，团队另一个负责人提醒我，我是去年4月才转管理岗，不满足竞选的第三条！！！心中荡过了一次不快和无奈之后，我放弃了申请。
今天评奖结果出来了，跟我一样任职不满一年的第三名获奖啦！（心中奔腾着无数个问号以及懊恼）
虽然当时阻止我去参加竞选的那个同事跟我道歉了，说如果不是他的话获奖的人本来应该是我的。
可是只有我自己知道，阻止的申请的人根本就不是他。而是我自己的内心，是我的怯懦和放弃！是我的不够渴望！
做事做人想要有所收获本就有无数的困难，但是我在没有经过任何的沟通和争取的情况下，自己便放弃了，那今后则注定一事无成！
就像在当时的情况，我完全可以直接打电话给分管的高层领导或者制定评奖规则的人力部同事做进一步的沟通和协调，但是我放弃了，我放弃了自己本应该获得的荣誉以及和认可。在没做任何努力和尝试的情况下，放弃了！
今天，我与2016年的公司优秀中层管理者荣誉失之交臂，我很沮丧，很失落。但我想今天我也获得了比奖励这更重要的一句话：没有经过任何努力的放弃都是非常可耻的！
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