关闭了朋友圈，我亏了100万

阮怀妹_作者

2017.09.21.

打开App

从一个人的朋友圈，就能知道ta的思维高度，ta的总结能力，ta到底花了多少心思打造自己的社交名片。

关闭了朋友圈，我亏了100万

如今的朋友圈，早已改名为陌生人圈。

百草丛生，微商遍野。少看一会，真正朋友的信息就会被铺天盖地的广告和谐掉了。

经常遇到的情况是，发了一个朋友圈，点赞的都是微商。

真的朋友升迁了、跳槽了、结婚了、生子了，你懵然无知地问：啥时候的好事啊？他反问一句，你没看我朋友圈吗？

是的，这就是这个互联网社交时代的变化——朋友圈是需要打理的。

用得好，它就是一张你的身份名片。

用得不好，那就是上厕所时一个手动消除小红点的强迫症而已。

关闭了朋友圈，我亏了100万

我最近跟一个游戏公司的创始人吃饭，听他讲了一个惨痛的教训。

因为这个创始人做技术出身，不善交际，平时忙得连饭都吃不上；

加上有点心高气傲，看不惯朋友圈里其他营销人吹嘘自己的公司，于是干脆就把朋友圈关掉了。

关掉的之后的某一天，他的程序员告诉他：老板，我听说市场上有一个竞品快要上市了！

只凭着一个人的提醒，他并没感觉到这个竞品的威胁有多大，依旧我行我素，根本没有考虑把项目提速。

两个月后，他团队制作的游戏准备推向市场的时候，竞品早就已经铺天盖地都是了，连抄袭的作品都已经问世了。

他的程序员说，你没发现朋友圈早就被这款游戏刷屏了吗？

他愕然了，对哦！朋友圈，他早就远离了这个是非之地。

当他再打开朋友圈的时候发现，

大概两个月前，已经有游戏圈的朋友提及最近玩了一款竞品游戏的初级版本。

大概1个月前，一个去了腾讯的前同事说在测试一款类似的游戏。

大概半个月前，好些目前就职在竞品公司的员工，也都是他的前同事，都转发了一些这个竞品的公关稿。

其实，只要他嗅觉敏锐一点，多点留意朋友圈里的动向，早就会放下傲慢自我的态度，运筹帷幄提前安排自己的游戏上线。

结果，因为已经输了先发优势，他只能再花了3个月重新把游戏升级改版，才得以把游戏卖出去。

而那3个月的人员研发成本，他支付了100万。

‍

关闭了朋友圈，我亏了100万

老好人错在哪儿了？

这位创始人关闭朋友圈的原因代表了大部分关圈人的心声——秀炫晒和广告有什么好看的，再见！

说再见有什么难的？难的是看透朋友圈的本质。

朋友圈无非就是个信息圈，但凡信息，都是需要筛选提炼的。

一刀切关闭它，那是高冷；一条不漏，雨露均沾那是闲得慌。

那该怎样提炼出对自己有意义的信息呢？比较有效的方法，是按“150定律”做出选择——

英国牛津大学的人类学家邓巴（Robin Dunbar）提出“150定律”，即邓巴定律。该定律根据猿猴的智力与社交网络推断出：人类智力将允许人类拥有稳定社交网络的人数是 148 人，四舍五入大约是150人。

只筛选出对你最有意义的150人，其余都选择“不看他的朋友圈”。

这才是具备战略高度的懒惰，也是具备高冷姿态的勤奋。

关闭了朋友圈，我亏了100万

朋友圈除了是信息圈，还是个人名片圈。

资深人力资源总监Amy跟我说过一句至理名言：什么背景调查，都是从一个人的朋友圈入手的。

Amy曾经在科锐等国内优秀猎头公司做过，后来也在企业做HRD，深谙背景调查的重要性。

她跟我分享了一次用朋友圈做候选人背景调查的经验。

那是一个行政经理的岗位。她翻看了候选人的朋友圈：以生活为主，观点不多。对公司活动做了蛮多的转发。

证明这个人过往以执行为主，思考较少，但对公司也比较忠诚。

在一个帖子的点赞里，Amy发现了自己一个熟人的身影。这下好了，可以通过熟人了解一下她的为人处世。

听完，我深深觉得，朋友圈实在是一个个人名片，一定要慎重对待。

还有就是，做HR的都是福尔摩斯。

这个福尔摩斯还跟我说过：看一个人的朋友圈，基本就知道他拿多少工资。

这么神？！

是的就是这么神，如今社会不仅仅是光靠打电话就能了解一个人的现状

如今能够让人有信任感的，通过朋友圈就能对一个人的信誉度有够强的了解，你试试每天对于自己的生活进行坚持分享半年以上，那么你这个人在朋友圈的信誉度绝对是能够说一不二的

关闭了朋友圈，我亏了100万

朋友圈心得导师

关闭了朋友圈，我亏了100万

如想得知更多信息，请扫二维码，惊喜多多