传统的软件研发度量多以人日、代码行数等作为度量的指标。质量先行的敏捷管理自然摒弃这种“面子工程”,知道老路子走不通,那度量的新方向在哪里?为此,在5月份的时候项目管理小组团队开展了一次《精益软件度量》的分享,以下内容是以精益度量为中心,讨论如何构建度量体系。过去的度量体系着眼于设定一堆冷冰的硬指标,并把人员精力套进KPI陷阱。本书更关注建立体系的背景、架构设计及如何讨论等实施方案。以下,enjoy~
传统的软件研发度量多以人日、代码行数等作为度量的指标。质量先行的敏捷管理自然摒弃这种“面子工程”,知道老路子走不通,那度量的新方向在哪里?为此,在5月份的时候项目管理小组团队开展了一次《精益软件度量》的分享,以下内容是以精益度量为中心,讨论如何构建度量体系。过去的度量体系着眼于设定一堆冷冰的硬指标,并把人员精力套进KPI陷阱。本书更关注建立体系的背景、架构设计及如何讨论等实施方案。以下,enjoy~
本文标题:敏捷分享专题-精益软件度量
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