过完年马上就是新的一轮招聘潮了，作为刚出校园的应届毕业生，你应该从哪些方面展现优势，拿到高薪？
1.基础知识：作为技术岗，编程语言，操作系统，计算机网络，数据结构，数据库等等是少不了的；
2.算法基础：包括手写代码和说出自己的思路，不要求每道题都能回答上来，至少要有思路，可以在面试官的引导下正确回答问题，看的是你的算法基础和反应能力；
3.项目经历和实习经历：之前做过的项目，参与的实习反映出你和该职位的匹配程度，如果之前做过相关项目，是非常加分的；
4.个人素质：包括言谈举止，表达能力，勤奋程度等等。
当然，应届毕业生初次面试，难免会有紧张情绪。在这里建议大家，不要把面试当作面试，当做一次技术交流，把面试的心态从我要找到一份工作转变为我要通过面试去发现不足、提升自己，这样就会平和多了，也能更让你在面试时挥洒自如，获得更多好工作的offer。
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