记得妻子刚生小孩的时候，由于家里特殊原因，我请假在家照顾她娘俩，掐指一算，请了近三十天假，这和以前近乎全勤的我形成鲜明对比，以致于很多同事都在猜测，这小子是不是在家当自由职业者？得此念想，我只能呵呵了……
不过说到自由职业者，我记得有一阵子也是很热门的，尤其古典老师还专门撰文写了关于自由职业者的种种，阐述了相对于自由职业者来讲，更重要的应该是自由职业态，结合着那篇文章的观点，今天我们就一起聊聊自由职业者。
一说自由职业者，马上就能联想到的几个方面，工作时间自由，爱几点起几点起；工作地点自由，卧室客厅咖啡店；收入可观，随便一篇稿费就万儿八千等等。但实际，很多职业都有自己的艺术照，而以上都只是自由职业的艺术照，像平常大家看着别人的艺术照都慨叹一点也不像一样，当自由职业者褪去其艺术照后，一切看来又都苦逼起来：连续熬几夜做方案然后被拒；连续好几个月接不到活；连续憋在家里觉得都快傻了。
首先，你不要为了没人管、时间自由等去美化一个职业，要知道，自由职业者比普通员工更自律，普通员工是被领导的KPI推着走，而自由职业者是靠自律前行的；其次，更不要用高收入来诱惑自己，要知道，普通员工的收入虽少却也稳定，而作为自由职业者，学会合理分配自己收入是其必备的一项技能，因为订单不是月月有；再次，万万不要让自由蒙蔽！其实自由职业者不一定自由，因为这个职业本身对自己是一种推销，既然是推销就一定要符合市场需要，所以自由职业者往往不是想什么干什么，而是市场需要什么自己产什么。
所以，不应该是为了自由去追求一种职业，而应该用职业化带来自由。
如果一个自由职业者没有个人品牌，可能作品被要求改了7次到头来还是下次再说吧；相反，在一个公司里牛逼的设计师、操作员，老板也是笑眯眯的供着，因为这是爷，自己不供着别的公司就会供。
那我们公司的李师傅来说，主管设备组，长年累月不在一线生产，没事四处转转，门口抽根烟，都是常事，但一连几次的大裁员都不敢动他，我们几个小领导就常常聚在一起一轮，这厮该不会是谁的关系吧，这么硬。
后来才知道，李师傅虽然平常不怎么重要，应该说是看上去不怎么重要，但一旦重点设备坏了，外聘人员需要上万，就近练习维修人员少则也要五千开外，还要管吃管住，一天还不一定整完，而此时只要李师傅上手，均能搞定，有些大毛病需要凭着自己经验，外加上网查一部分资料，也都不在话下，如果你是领导，你会裁掉他吗？
因此 ，你想要自由，不是辞职去做自由职业者，而是在当下的工作中历练自己，在一个方面做深，做精，确保自己在工作中的不可替代性，慢慢的当你发现自己更自律了，财务管理也相对自由了，也能封装自己打包销售了，有自己的品牌了，那自由职业者绝不仅仅是你唯一的选择了。
ps：以上部分内容取自古典《比[自由职业者]更酷的是[自由职业态]》
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