职场中的艰辛，在打拼的小伙伴都是深有体会，辛苦努力的付出，只为想闯出自己的一番天地，能让自己的收入有所增加，也让家人的生活过的更好。
但是，职场中见到身边有些朋友，能力突出，工作中许多重要事情领导也都交给他去做，看似得到领导的重用，但是结果却是，每次公司的职务升迁和提干，却常常与他无关。
其实，发生这样的事情，是你没有搞清楚事情背后的这三个原因：
一是没送礼;中国几千年的文化背景就是人情社会，和领导没有好的关系，你的工作做的再出色，而领导想的就是干嘛不提拔和自己关系亲近的呢。
二是被提拔的人的背景对你的领导在今后进步有帮助;这种情况，换位思考一下就很清楚了，你想晋升，领导同样也想或许是别的愿望，既然能有条件帮助自己实现愿望，干嘛会浪费这个机会呢。
三是领导只看中你的能力，却对你的为人不感冒；这一点就是要好好反思自己的为人处事是否和领导的胃口了，有了能力，而且又能和领导“臭味相投”，晋升或者提干，领导能不想到你吗？
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