1. 最优停止理论--如何选择停止观望的时机
37%法则--摸清情况再行动法则
假如你在面试一批求职者(人数越多这个方法越有效),如何更高效的选择最优候选人?
算法告诉你,观察与行动的分界线正好处在全部申请人37%的位置:即在考察前37%的申请人时,不要接受任何人的申请;然后,只要任何一名申请人比前面所有人选都优秀,就要毫不犹豫地选择他。(大前提:面试官不可倒回去选择已经否决的人)
此原则也适用于找房子等情况。
2. 如果是结婚呢?和这个还不太像,我觉得更适合阈值原则。即每个人心中都有一个标准,如果有人达到甚至高于这个标准,即可锁定。
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