笔者要离职了。
说一说前因后果。职场新人,两个多月前在一家上市公司面试,面谈的时候说各种好,轻松6k+,描述了一个很美的愿景;但是谈到薪酬最重要的构成部分就含糊带过,避重就轻,转移话题,强调了一些无关痛痒的小福利,比如生日卡,比如一年后电脑补贴等等,本人经验不足,觉得大公司不会坑,傻乎乎就进来了。
进来后发现要做很额外的事情,这些事情占用了很多时间,导致自己本来应该做的反而没时间做,只能加班,现在感觉就是一种剥削压榨。诸如此类的不公平很多,就不提了,懒,如人饮水冷暖自知。
大概观察了两个月,决定要离职,找好了下家,提了,分区boss找我谈,各种福利,车补啦,加薪啦,我一听呵呵,难道把平时剥削的吐出一点就显得你很有诚意吗,这些待遇难道不是本来应该就有的吗,非要自己提完离职到谈判的时候才想起来吗,再说了制度是干嘛的,说加就加。
总之就是:自己多大水平做多大事,自己能到这个公司去,就说明自己的水平大致也就差不多,不需要跪舔,不开心就说,不需要用爱发电,不善于谈判就直接摊牌,我也懒得再假笑了。
第一次发文,地铁上随便写的,不喜欢相互理解。
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