《六项精进》
最近的吴亦凡事件，让人深思，一个顶级网红，偶像代言人，由于个人作风问题，年纪轻轻就郎当入狱，令人唏嘘。不仅如此，还有他的很多粉丝在其被拘留后，跑去探监，扬言只要能救出吴，自己可以“献身”，饭团乱象的背后，到底是什么原因在作怪？
今天，我读到了稻盛和夫的《六项精进》，这本书告诉我们，一个企业或者个人，只有遵循正确的原则，才能让企业经营向上良性发展，个人长久成功。
稻盛和夫27岁成功创办京瓷公司，52岁创办第二电电，两家公司都进入过世界500强。他78岁接手濒临破产的日本航空公司，一年就起死回生，并创造日航历史上的最高利润。作为成功的企业家，他认遵循“六项精进”的原则，必将会使企业欣欣向荣，人生更加精彩。
六项精进，是指要付出不亚于任何人的努力；要谦虚，不要骄傲；要每天反省，活着就要感谢；积善行，思利他；不要有感性的烦恼。
稻盛和夫的经营哲学听起来，并不高妙，甚至都是我们小时候经常听到长辈和老师们说的人生哲理，比如：努力，磨炼，灵魂，反省，谦虚，感谢，善良，思利他，利他，敬天爱人，致良知等等。
这本书最打动我的是这三点：
1、努力到无人能及的程度。
稻盛和夫在大学毕业后，进入一家完全看不到希望的工厂，最后坚持下来的他，换了一种思路决心努力工作。一次，他被松香容器绊了一下，差点摔倒，一瞬间启发他用松香为材料，发明了精密陶瓷用镁橄榄石材料，填补空白。当看到高温炉板状陶瓷元件像鱿鱼须般翘曲时，产生手压住的冲动，从而获得解决问题的灵感。所以，现场就是神灵经常光顾的地方，当一个人用亚于任何人的努力，痴迷到日思夜想的程度，神灵都会来帮助他，这就是宇宙的吸引法则。
2、无原则的善良只是“小善”。
这个善，并不是一味的无条件帮助他人。比如，有一次别人向他借钱，他先问清楚原因，因为对方不务正业导致的缺钱，他不仅没给对方借，还劝他好好面对问题，靠自己从困境中走出来。他说不分青红皂白，无条件帮助别人那是“小善”，而真正的“大善”则是帮助别人走在正道上。所以，“在需要做出判断的时候，判断的基准是大善还是小善，这才是问题的关键”。
3、要既往不咎。
每个人都会犯错，知错就改，知耻后勇，从现在起好好努力，不再为过去的事情伤心，甚至影响今天的情绪，我们都不要有感性的烦恼。从另一件借钱的事看出，他怎么做到不要有感性的烦恼。他知道对方肯定不会还，所以，也没有让他打借条，更没有催着要。正由于开始就没有要回来的打算，所以后来对方真的一直没还，他丝毫也不会感到气愤。所以，要“反省坏事发生的原因，从内心发誓，今后再不犯同样的错误，洗心革面，重新做人，这就行了”
“作为人，何为正确”，这是稻盛和夫时常叩问自己的问题，那就是要就是坚持正确的做人之道，对照自己的良知判断事情的对错，始终怀着利他之心，以六项精进为原则，把工作和生活当作一生的修炼场所。
只要方向对了，原则对了，我们的事业和人生就会朝着朝气蓬勃，欣欣向荣的方向发展，成长快慢取决于个人努力程度，一切交给时间。
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