前言，我们轩儒马总在从新疆两转飞回郑州的时候，在机场看到关于讲述马云那些年犯过的错的书籍，阅读同姓同样带动公司的人，共鸣感很强，故嘉奖大会的尾声我们马总给我分享他阅读的感悟。
马总的培训 11月5日
【你是几流的员工？】
一流的员工，老板主动加薪
二流的员工，总找老板加薪
三流的员工，哭着喊着，老板还是不给加薪
四流的员工，老板一直给他减薪
更有不入流的员工，他从来不学习
如何成为一流的员工
【为什么？】
为什么我一直很努力
结果却一直不如意
为什么我一直很向前
结果却一直没挣到钱
为什么我一直很认真
结果美梦一直不成真
那是因为——
心态 还不够好
状态 还不够好
思维 还不够好
行为 还不够好
习惯 还不够好
方法策略 还不够好
【普通员工和卓越员工的三大区别】
思维模式(想法)
语言模式(说法)
行为模式(做法)
马总的培训 11月5日
【感悟:
世界真的很残酷，如果你很独，那么可以做得很任性。但现实总是一路前行中赋予更多人的期望，承担更多的责任，忽然你就发现，已经没有选择了，只能一路不停地向前，没有借口，没有原谅。
职位越高，不是代表着荣誉，而是说责任越大。
如同小时候努力学习取得好成绩让父母去做牛逼，而工作后虽然一直苦逼着，其实就是想着让家人一直去牛逼着。
哪有那么多的为什么，正如坚持不懈，直到成功的过程中，结果就是终会成功。
之所以没能成功，只因为做得不够好。之所以总觉得怀才不遇，只因为怀得不够明显。
】
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