“进不求名”就是往前打不是为了个人的虚名，“退不避罪”就是领导说你不能退，但是我认为必须退。因为为了整个组织的利益，我退，我要担当，哪怕惩罚我这样的责任。不是每个人都会做到这一步，也不是所有的领导都能接受这样的下属。所以我这里边讲其实有两种忠诚，一种忠诚是领导说什么就做什么，听话，但是太听话的下属从来不是最好的下属。真正的下属是他知道领导的真实的意图，他不完全跟着你的计划来做，但是我知道你的利益和你的意图在什么地方。因为你的指令总是会变的，环境在变化。我要理清楚你达成的目标，你的利益，然后为此我可能会改变你的计划，甚至违背你的命令，但是我最后符合了你的利益。领导得有胸怀，容人之量，下属得有担当，二者是缺一不可的。君事臣以礼，臣事君以忠，就是这个道理。
“进不求名”就是往前打不是为了个人的虚名，“退不避罪”就是领导说你不能退，但是我认为必须退。因为为了整个组织的利益...
“进不求名，退不避罪，唯人是保，利合于主”这是作为将领的十六字真言 进不求名—不可因为个人名声而贸然前进 退不避罪...
进不求名，退不避罪，为人识宝，励合遇阻
进不求名，退不避罪，为人是保，利和于主 可以分成两部分来解读“进不求名，退不避罪”作为预售店店长，负责整个店的预售...
进不求名，退不避罪，为人识宝，励合遇阻，国之宝也
站在老板的立场上思考问题，要进不求名，退不避罪！
站在老板的立场上思考问题，要进不求名，退不避罪！
站在老板的立场上思考问题，要进不求名，退不避罪！
进不求名，退不避罪，唯民是保，而利合于国。 ——《孙子兵法》
将领节操的十六字方针——“进不求名，退不避罪，唯人是保，利合于主”。
本文标题：进不求名，退不避罪-722
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