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书评《你不重要,你的喜欢很重要》

书评《你不重要,你的喜欢很重要》

作者: 123涅槃 | 来源:发表于2019-01-11 21:37 被阅读14次

    《爱丽丝梦游仙境》里有这样一段对话:

    “你能告诉我,我从这儿该走哪条路吗?”爱丽丝说。

    “那多半儿要看你想去哪里。”猫说。

    “我不在乎去哪儿。”爱丽丝说。

    “那么你走哪条路都没关系。”猫说。

    所以,在职业生涯的每个路口,不要只顾着前行,而要先思考一下,你要去哪里,你的方向在哪?

    有人发表言论“七年就是一辈子”。《你不重要,你的喜欢很重要》作者和菜头是我见过把这一生过了好几辈子的人。和菜头大学是修气象专业的,大学毕业去过民航气象站工作。毕业8年之后,当我们还执着于找工作要跟专业对口,他从事的事情早已跟大学专业毫无关系;毕业12年,他开始投入互联网工作,在论坛、博客发表自己的文章,成为网络红人,之后还尝试开公司、做编剧写剧本、出书、开知识专栏……

    对于大部分人来说,换工作是人生中非常痛苦的经历,特别是跨界跳槽,能够避免尽量避免。过去的人,都喜欢过安稳的日子,希望找到体制内的工作,得到体制内提供的社会保障和心理安全。而和菜头则是反其道而行之,他乐于对自己的自身价值重新赋值,让自己在这个信息万变的时代富有竞争力。《你不重要,你的喜欢很重要》这本书中,和菜头用他自己独有的睿智和冷静,跟我们一起探讨心智成长的历经,借助别人的眼睛看世界,从微处重新认识生活的本来面貌。

    一、大公司的真相

    每年的6月份都是毕业季,成百上千万的应届毕业生走出校园,奔向求职的浪潮。求职和招聘对于求职者和企业而言都是一个双向选择,在每个应届生心里都有一家最想加入的公司。近日一家信息咨询公司就“毕业生最钟爱哪些公司?”这一问题对中国110所大学约8万名学生进行了调查,调查结果显示,中国新兴的本土大公司成为毕业生的首选。那么,选择大公司的理由又是什么呢?很多人都会有以下两方面的考虑:

    1、选择大公司是为了得到一个好的发展平台;

    2、选择大公司是为了自我提升;

    然而,选择大公司真的可以让你获得以上需求吗?《你不重要,你的喜欢很重要》这本书中则给我们挖出了事实的真相。

    首先,我们要理清一个关系:别把平台的力量误认为是自己的能力。大公司在筛选人才的时候,大部分是按照平均法则,进去大公司的人不需要特别优秀或者与众不同,你想借助大公司施展拳脚,实际上,大公司要求大家整齐划一,听从安排,不需要有自己的想法。

    再者,大公司最大的特点就是分工精细,权力分散,流程控制。大公司要确保无论多少人来去都不会影响业务进程。

    以华为来说,因为公司组织庞大、分工细化,而工作量庞大、拓展知识面和思考的时间少,华为出来的人员很难在社会上找到下一份满意的工作。这不是说他们能力不行,而是大公司的精细化分工,而出来后,面对的公司可能没有相应的配套流程,让华为出来的员工难以施展开来 。

    据华为离职员工讲述,自己已经被华为改造成高度特殊化的螺丝钉,难以适应外面的竞争,更赶不上数字化互联网时代。据悉,曾有华为地区部的副总裁离职,在美容行业创业。头一两年势头很猛,依靠强大的单兵作战能力,迅速过亿的规模。可惜的是,该公司后劲乏力,不仅销售额震荡起伏,利润甚至报出亏损。

    由此可见,面对机遇和变化,我们要看事实的本质,别被日复一日的安稳日子麻痹了自己的觉知。

    二、不被公司淘汰

    当我们看到大公司的真相,再去思考——待在大公司里应该做些什么?

    首先,学会观察你所处的行业、所从事的业务

    《孙子·谋攻》 说道: 知彼知己,百战不殆。

    当我们对业务已经熟练掌握之后,我们要学会观察,我们公司所处的行业是在上升期、增长期、爆发期、平台期还是衰落期。同时,我们从事的业务,在这行业里是属于核心业务、支持业务、边缘业务还是新业务?

    通过观察,你就会辨别出什么时候是最佳的进离场时机,什么时候是你身价的高点。

    就好像我们所熟知的信息传播传统行业之一:纸媒。 在融媒体的强力推动下,如果你从事的行业是传统媒体,多多少少也能够感觉到受媒体行业的冲击。那么,身处这个行业的你,又是属于哪种业务类型呢? 如何才能在保持自身优势的前提下,开拓出一条融合创新之路,不至于在汹涌而来的新媒体浪潮中被吞没,这正是我们需要觉知和观察的重要方面。

    接着,就是思考个人能力和平台关系。

    人在大公司里,需要经常思考的问题是:

    1、我有什么能力?

    2、我用到了哪些能力?

    3、哪些能力是走到哪里都有用的?

    4、哪些能力是必须和平台配合才能发挥作用的?

    5、如果要离开平台,我还需要哪些能力?

    举一个Andy的故事,他在一家上市的教育公司做CFO。

    Andy他的起点不高,一开始在小公司做审计,然后做了2年跳到四大做审计,进入大公司之后,争取加入公司的核心业务团对——上市审计相关的团队。进入团队以后,一直在刻意提高自己的项目管理能力。一方面在项目管理者角度能看到更多的深度,一方面也为了未来做管理打下基础。

    大公司内斗很厉害。大家都没有什么发展,于是他重新调整,往外发展,下班后,利用大量时间学习注册会计师,混各种投资人和CEO的圈子,没事去分享公司避税、上市的坑,提升人脉、增加通用技能。

    一次机会,他进入一家为公司上市的团队,跑清楚了所有流程,也学习了另外的证监会、法律、投资人关系等业务。在做完第二家公司的上市案子以后,直接跳过去,做CFO了。

    在大公司,我们需要不断提升自己的核心竞争力,有一颗居安思危的心。

    透过和菜头的眼睛看世界,《你不重要,你的喜欢很重要》其实是在为我们补课,补一门叫“自我探索”的功课。这门课,一直被我们忽视,出来工作,我们还不清楚自己的能力、秉性。如果你也想对自己的了解多一点,提高你与世界互动的胜算。这本书能够陪你一起进行自我探索。

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