单位为了提高部分人的总结写作水平,专门开设一个公文写作培训班,宣传出身的书记亲自担任班主任进行指导。
这是一件好事。想着每次写总结都那么费劲,在原定名单没有自己的情况下积极申请报了名。
第一节课的时候,参加人数众多,完全超出了书记的预期。领导一看大家学习劲头如此足,很是高兴,立刻改变了最初的计划,从单纯的学习培训,改成了“导师带徒”形式,说是要互相学习,共同进步。
这一改不要紧,原本想当一个学生学点实用的写作技巧,却角色转换成了老师,需要点评“学生”的作业。
自己总结写得本来就不咋地,还要装模作样点评别人,真的是赶鸭子上架,强人所难啊!
另外一个跟我情况相同的同事也是苦不堪言,去找领导协商想要退出。
那句话怎么说的?上贼船容易下贼船难!
书记几句话就把她打发回来了。结果就是:想退出,门也没有。
什么叫没事找事,有一次体会到了。没办法,现在只能硬着头皮往下走了,但愿能借着这样的机会,切实提高自己的总结写作水平,也不枉如此劳心费力。
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