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2018-11-23工作中的朋友

2018-11-23工作中的朋友

作者: 刻秋 | 来源:发表于2018-11-23 16:53 被阅读0次

    工作中,是否有真正的朋友,是很多初入职场的伙伴们苦苦求索的问题,关于这个问题,并无标准答案,职场如战场,每个人都能找到适合自己的生存法则,在这个过程中,如何坚持初心,找到自己心中的那位“朋友”,其艰难程度并不亚于寻找人生伴侣。

    以下是根据自己的所见所闻总结而得的四种“朋友”类型,可以对号入座;

    1、“战友型”:就像打仗上战场一样,大家有共同的目标,相同的组织纪律,在统一的作战方针下,并肩做战,危急状况时,仍能团结一致,共同破敌;每个人之间需要相互信任与配合,因为任何一个人或几个人稍有偏差都可能会导致失败。即使在生活中,更多的也是围绕着梦想与目标,围绕着如何做得更好,如可能给彼此帮助与鼓励;虽不似友情却胜似友情,这样的战友之间是一种积极向上包含有正能量的精神,彼此都可以从对方身上发现闪光点,并且相互学习,共同提升;所以,职场生涯遇到这种战友,就像是人生中的一束亮光;

    2、“兄弟姐妹型”:这种看起来像是一个美好的大家庭,其乐融融,大家每天在一起开心的工作,下班后还能一起吃饭,逛街,看电影,周末也要约着到哪里喝一杯;这样的团队会让人有亲情般的依赖感,大家相互之间讲义气,讲情面;一派“你好,我好,大家好”的状态,然而工作效率往往不会很高。因为大家更看重的是个人感受,也更在意团队其它人对自己的看法,而往往会忽略掉工作本身的目标,而当相互之间意见不一致时,首先会把自己的面子或大家可能会对自己的看法放在第一位,其次才是公司利益与得失。甚至当其中某一位伙伴突飞猛进时,可能都会被大家慢慢疏远。所以,这样的一群人没有共同的事业目标的,无法共同进步,相互之间会成为彼此前进中的绊脚石。

    3、“独善其身型”:每个人的身边几乎都位有这样的伙伴,他们对自己的岗位职责很清晰,基本可以完成各种工作安排,从不亲近也不远离任何人,谨言慎行,不参与各种关于公司或其它同事的讨论话题;工作中也很少出现纰漏和错误。他们对不合理或不属于自己的工作会适时拒绝;他们不求无功,但求无过;不管是同事之间,还是上下级之间,对于工作上的事,可能挑不出毛病,但也很难找出惊喜之处。所以,能看出来,这样的人虽然能做好本职工作,却是缺少团队精神的,很难被委以重任,而一个没有团队精神的人,又如何能成为一个真正意义上的朋友呢。

    4、“狗仔队型”:这群人可以说是承包了一切公司八卦,他们通常是眼观六路,耳听八方,但凡有任何风吹草动,均逃不过他们的法眼,更堵不住他们的悠悠之口。他们喜欢聊别人的不幸经历或尴尬糗事来获得自我满足感;喜欢窥探和研究他人的隐私,并拿来当作谈资;这类人大都是公司底层,没有很好的职位和收入,也不愿意花时间用到努力工作提高自己的正道上,以谈论他人是非,来展现自己的存在感,却不知“论人事非者,必是是非人”;所以,建立在“八卦”基础之上的是非之友,更无异于空中楼阁,一吹即破!

    相信我们大多数人在工作的过程中,最初都有一个“战友梦”,充满豪情壮志,却一脚踏进了“兄弟姐妹”的温柔乡,混沌度日,以为可以“独善其身”,却不小心沦为了“狗仔队”,成为了自己曾经最鄙视的样子。

    其实,无论工作和生活,两个人拥有共同的积极向上的志向和志趣,这才有了能成为朋友的基础,否则,即使你曾经无话不谈睡到一张床上的朋友,也可能成为陌路,即使你现在一起披荆斩棘,驰骋商场的伙伴,不久的将来也可能分道扬镳;

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