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有没有特别后悔帮助过某一个人?

有没有特别后悔帮助过某一个人?

作者: 苒藜爱读书 | 来源:发表于2021-03-17 06:27 被阅读0次

    大家有没有遇到过这样的一种现象,你当初看他不容易,全心全意地帮忙了,最后那人日子过好了,却恩将仇报。

    01 帮助小老乡找到了工作,最后害了自己的闺蜜

    《晚婚》一书中,开头讲的就是公司不景气,身为人事部经理的黄婉丝,接二连三地约谈那些与自己共事多年的同事们,告诉被裁员的消息。特别是和小老乡谈话的时候,她内心更是愧疚不已。一是她认为两人相处得不错,二是她觉得一个小女孩不容易,突然失业了。整个谈话下来,对方全程态度都是冷冷的,不再像以前一样姐姐叫着,午饭的时候,也不再是首当其冲地找姐姐了。

    黄婉丝想她不开心有心可原,毕竟工作丢了,还是她来传达的。但其实在她把所有人被辞职谈完之后,她同样也收到了被开除的邮件。也就是说坏人让她先做了,没有用了,大老板再把她开除了。黄婉丝的境遇也说明了,她并不是主导决定开除谁的那个人,然而小老乡依旧没怎么搭理她。婉丝一直在愧疚,想着怎么能帮助小老乡。但她能力有限,自己的工作都要重头找起。

    这时她想到了闺蜜不是要招聘助理吗,就把小老乡介绍了过去。这下小老乡又变脸了,开始了姐姐叫不停的日子。闺蜜慢慢地对这个小老乡也异常的信任,她也确实做得不错,人会来事,渐渐地把很多重任和私密的事情也都交给她做了。

    就在婉丝要结婚之前,闺蜜突然在海外出事情去世了。婉丝那个难过啊,她想到的是去闺蜜家里,照顾她独自留在家里那只猫,这算是对闺蜜的唯一精神寄托了,到时再送还给闺蜜父母。

    然而到了闺蜜住处,她看到淡然的小老乡,自此谜团开始一层层地揭开。小老乡先是抢了闺蜜的男友,后向公司举报闺蜜。不管闺蜜有没有问题,是婉丝介绍的人,把她一步步逼死的。如果婉丝不介绍她过去,是不是闺蜜也快结婚了,是不是她在公司也不会被调查。也许有人说苍蝇不叮无缝蛋,但这只苍蝇是婉丝放进去的,她有多悔恨自己,她更不敢堂堂正正地面对闺蜜的父母。

    02 看对方在异乡,帮他找工作,帮他升职,最后天天欺负自己

    单位领导前些年介绍了一个新同事小王到我们部门,到处和我们说:“这个小王啊,为人实在肯干,你们有什么事情交给他放一百个心吧。”我们一看这人确实长相看起来很老实,不管是真老实还是假老实,领导介绍的人,谁敢怠慢呢,我们都和热情地和他打了招呼。接下来的日子,大家是各干各的,而小王的工作虽然也被分配了,但我们看到最多的就是他跟在领导后面端茶倒水。按理说这里又不是养老单位,哪有那么多时间喝茶喝水啊。

    但小王很机灵,没多久就掌握了领导的什么时间喝什么。一早大家还没来公司,小王先给领导煮杯咖啡,下午茶时间,再给领导泡杯红茶。大家都开始暗地里说这小王不简单,根本不在乎面子,就是全心全意拍领导马屁,而领导也吃这一套。

    别看小王对领导这么机灵,在工作中可不是那么灵活踏实的。你交给他去测量的数据,他都不会好好去做,有时数据是自己瞎想着填写的。一开始我们当然不知道,是有一次这数据需要委托其他部门的,但是呢他懒着找,就自己随便写了。等我们提交给客户的时候,客户发现数据出入较大,时间紧迫,电视会议现场我们就把被委托部门的领导叫来了。让她解释怎么回事,结果她说根本没有人来找我们测量这个数据啊。看到这里我们这个气啊,又把小王叫来了,他憨憨地说:“不好意思啊,我太忙了,就先按照之前的写了几个数字。”

    对于这样的人,如果不肯改造,我们是不敢用了,开发新品用的数据,他居然都敢胡乱填写。我们反馈到了领导那里,但被领导给打回了,帮小王开脱说,你们交代他去其他部门测量的事情,他肯定没听清楚,我刚刚问了,小王委屈的眼泪汪汪的,你们不带一起欺负人的啊。感情对方倒打一耙啊,人家上头有人,我们平民百姓就别争了。后来我们都很少交代给他的事情,怕搬了石头砸了自己的脚。

    小王虽然工作少,但升职加薪一路通畅,就像坐了火箭一样。最后做到了科长,再迈一步就是经理了。这时公司盛传领导要下台的消息,说是总经理接到了匿名举报信。果不其然,消息没传几天,总经理全公司发邮件通知我们领导降级到科长了,现在算是和小王平级了。

    从领导要被收拾的消息传出来,小王就没再给他煮咖啡泡红茶了。现在每天看到小王都是趾高气扬的,遇到点争执,他是第一个去找茬那个曾经提拔他的人,喊个脸红脖子粗。不知道领导现在是不是肠子悔青了,后悔提拔这个忘恩负义的小人。

    03 什么样的人不能帮?

    帮人啊,一定要看人品,看看对方是不是蛇,别把自己弄成农夫,被反咬一口。

    像婉丝这样的,在通知那个女孩被离职的时候,她已经显露出了一些本性。认为对方没用了,嘴也不甜了,联系也不积极了。即使知道婉丝被开除,她依旧是那么冷淡。但这脸变得快,婉丝把她介绍给闺蜜公司了,她又开始热情似火。这样的变脸速度和操作方式正常吗?如果你知道自己被开除,通知人不是决策人,而且通知人自己也被开除了,你会记恨与他,特别是之前对你照顾有加的人吗?可惜婉丝在这里没看明白,还一心朴实地帮助她,最后害死了自己的闺蜜。

    我们领导也一样,这小王天天上演欺上瞒下的戏码。可领导就是没有看清小王本质,这也实属不易,也许这就是旁观者清的道理吧。领导深陷小王的蜜罐里,吃喝伺候好,嘴上更是抹了蜜,让领导一是找不到了北。直到小王上位了,他摔下来了,北找到了,但已物是人非。

    每次想到婉丝还是我领导的例子,都一次次告诫自己,别瞎帮人,要帮也要看清人品,多方打探,小心害人害己。帮人之前啊,一定要先看看对方的人品,如果是那种见利忘义见风使舵的,那么就好好想想这个忙,你到底该不该帮。会不会因为你的帮忙而害了某个人,千千万万不能像婉丝一样,原本的好心,却把自己的朋友推向了深渊。更不能像我们领导一样,把对方推上去了,把自己拉下来了。一大把年纪了,想辞职都没有勇气了。婉丝害了别人,领导害了自己。

    苒藜:记录日常所感

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