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高效能人士的七个习惯

高效能人士的七个习惯

作者: AJ一个小朋友 | 来源:发表于2018-10-31 18:07 被阅读0次

    作者:史蒂芬 柯维

          随着年龄的增长,其实心里是有点排斥这种听起来鸡汤,实际毫无用处的书籍。鸡汤归鸡汤,生活中该经历的挫折一个都不能少。于是这种鸡汤文近几年很少出现在我的书单中,在我眼里,这种书不能给我带来一丝的好书,更多是耗费了时间。

          购买这本书籍,起因在于阅读群里有人发了这本书的读后感,并且不断地在不同书单中看到过这本书。一时兴起,就在某宝上买了这本书。读后评价:十分值得

         

          这本书虽然没有提及实际操作,但是也给读者相对实际的指导原则,简单易懂。在日常生活中融会贯通,确实能达到提高个人,提高生活质量的目标。

          在序言中,作者提到,“要完成最渴望的目标,战胜最艰巨的挑战,你必须发觉并有应用一些原则或自然法则,因为它们恰好左右着你苦苦期待的成功。如何应用一个原则,因人而异,这取决于个人独一无二的优势、天赋和创造力,但最根本的是,任何努力的成功,都离不开恰到好处并游刃有余得应用某些原则,这些原则对成功而言是不可或缺的”,“一个人的思维方式越符合这些原则或自然法则,就越能正确而高效的活着。比起改变态度和行为所做的努力,正确的思维方式对个人和人际关系效能的影响要大的多”。读到这里,便让我想起一句话,成功的人大多类似,他们身上或多或少都拥有着某种特质,坚持,自律等。

          习惯由三部分组成:知识(指点“做什么”及“为何做”)、技巧(指点"如何做")、意愿(指点”想要做“)。而所有的习惯原则,都是对于独立的人而言。先独立,才有资格支配自己。

          习惯一:积极主动(个人愿景摆在第一位),采取主动不等于胆大妄为,惹事生非或滋事挑衅,而是要让人们充分认识到自己有责任创造条件。根据外界刺激做出相对应的反应,由自我意识、想象力、良知、独立意识出发,做出相对应的回应。所有人做所有事都应该是出于本人自我意愿,主动去做。因此是否清晰个人愿景十分重要

          习惯二: 以始为终  时刻守住真正重要的愿景,然后勇往直前坚持到底,使生活充满意义。也就是说认清方向很重要。我非常赞同作者所说的,任何事情都需要两次创造。第一次创造在脑海中,第二次创造在实际行动中。让我想起了中国一句古话,凡事预则立,不预则废。

          习惯三:要事第一(自我管理的首要原则) 将所有的事情根据重要性,紧急性分成四象限。将最重要的事情放在第一位,时刻记在心中,以免被感觉、情绪或者冲动所左右。其实质就是自律和条理,是对计划的实施。而正确方法应该是将大部分时间放在第二象限,而且马上行动,能达到事半功倍的效果。

          习惯四:双赢思维  剖析了人与人相处过程中,四种相处模式,而双赢模式应该是大多数人所追求的。黄金定律,想要别人怎样待你,你就要怎样待人。其内涵就在于,如果你希望别人了解你的实际需要,首先要了解他们每一个人的实际需要。

        习惯五:知彼解己  在与人交往过程中,首先去寻求了解别人,然后再争取让别人了解自己。而最重要的便是移情聆听,而这也正是大多数人所做不到的。生活中的我们急于表现自己,有时候连一个合格的聆听者都称不上,更何况站到别人的角度里去思考这样的问题。四种自传式聆听回应:价值判断、好为人师、追根问底、自以为是,往往会毁坏我们的人际关系交往

        习惯六:综合综效(创造性合作的原则)  其精髓在于判断和尊重差异,取长补短。要尊重别人的短处,但是一样吸收别人的长处。每一个人都不是完美的,只有与别人的协作才能完美地完成一件事情。

        习惯七: 不断更新(平衡的自我提升原则) 学习如逆水行舟,不进则退。人如果不持续地学习,便开始一天天向后倒退。从四个层次:身体、精神、智力、社会/情感,多角度地提升自己。

    七个习惯,简单明了。非常直白,但给了读者醍醐灌顶般提醒。而我们需要将其融汇贯通到生活中。

    这是一本好书,一直摆放桌头,有空的时候便需要多翻阅

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