如果有时光机，可以穿梭回去，那一幕现在想起来仍然感慨万千。
站在白板前面的BOSS语重心长地和我们说道。
原来事情的原委是这样的：那年，BOSS作为区域负责人，要准备筹备一家新的保险分公司，时间短任务重，而就在这个关口，总部却传来了一个非常不利的消息，是什么消息呢？说出来可能会让大家大跌眼镜，如果不是真正切切地看到白纸黑字，真的很难相信。
董事长被抓了。
一时整个地区都炸开锅了，这对于准备招兵买马的BOSS来说，更是犹如一颗炸弹，瞬间就把大家给整蒙了。这则消息对BOSS太不利了，董事长都被抓了，这家公司还有的救吗?
顿时，满城到处都是流言蜚语。
事情既然已经发生了，只能接受这个现实。BOSS对前期筹备的组员说。
那现在关键的点就是要分析几个重点：
一是董事长为什么被抓？
二是要判多久？
三是该不该抓？
只有把事情的来龙去脉一一讲出来，才能取得别人的信任，得到别人的支持。带着这几个问题，BOSS给参会的来宾把事情的经过全盘托出。
首先，就是董事长为什么被抓？罪名上是写着挪用公款，而且这笔数字还十分巨大，按法律规定都可以判处极刑了。但是，这里的每一笔钱都是经过董事会同意的，也就是这么巨大的款项并不是个人行为，而是集体行为，这是其一。
其二，那这笔钱都花到哪里去了呢？是不是董事长拿去吃喝玩乐、中饱私囊了。结果调查之后发现，也不是，而是把这些钱进入了当时非常火热的两个行业。房地产和股票市场。
对于保险资金国家有相关的规定，更多的是参与国家的大型基建工程，比如：南水北调、西气东输、京沪高铁等等。但是，法律条文也没有禁止说这些钱不能进入房地产和股票二级市场。换句话说，这个是法律的空白地带，没有任何的约束。
最后，就是该不该抓？那我们来看看董事长怎么给管理层福利，首先就是给每个管理层投保一个亿的人身保险，这个在当时的任何一家保险公司是绝无仅有的，可以说是一个重磅的炸弹，当别的保险公司知道这个事情之后，都纷纷竖起大拇指，心里的敬佩之情油然而生，一个董事长能够为了管理层买足一个亿的人身险，可想而知，这家公司的凝聚力有多强，这家公司的战斗力有多强。
还有，我们来看看对投保人的福利。只要接触过保险的人都大致明白一个道理，保险更多的作用是保障，而不是理财赚钱，所以，投保人对分红都是不抱任何期望的。那我们对同期的别的保险公司两款大致相同的产品进行对比一下就一目了然了。
比如：同样是一万人民币，别的保险公司一年的分红是46元，而这家保险公司是多少？1200元一年，什么概念呢？也就是一分的利息，比银行的理财产品都要高的多得多。这对于投保人来说是不是实实在在的红利，是不是让自己的钱生出了钱来，这一点在投保人的心里的毋庸置疑的乐开了花。
那还有刚才一个问题没有说完？就是最后判了多久？
8个月，并最后改写了保险法律条文，保险资金进入房地产将不再受到限制。
最后，说个结论。
这家保险公司的保单被疯抢。
而在BOSS的带领人，不仅保费达到了280万，而且筹备只花了不到三个月的时间。
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