令人心动的offer

19年陆续听到过何炅在这档律政职场里的一些细节，譬如他因为看到镜头里的药瓶而想念家人，感觉又在消费明星，也没有关注。但是最近的学习围绕《令人心动的offer》展开，我触动很多。

首先，作为毕业即将12年的人来说，嫉妒8位实习生的才华，尤其李浩源的人文背景，出口成章，是经年累月积累来的，羡慕地要疯掉了。即便最后他选择要继续深造，律所依然为他留了一个席位，随时来。

20出头的年纪，高智商，高情商 高能力，高逆商，精英群体，也总是忍不住回忆自己的刚毕业，灰头土脸，弹幕里有句话亮了：感觉自己就是来凑数的。

也忍不住想象她们的父母是如何培养他们的。只有浩源和梅桢、李晨提到了自己的原生家庭，也是他们三个具有很好的共情力，善良纯朴，可以感受到有温度的情感流动。相比之下，更愿意接近这三种类型的人。

十年后的他们是什么样子？会和现在的想法一样吗？不需要，至少他们敢想，有目标，敢立flag！

其次，四位带教律师也是别人家的领导，6位观察员多次提到自己讨厌的领导，怎么都和这4位律师联系不起来。我如果在毕业时候遇到这么好的领导，我不得飞啦？

金律对何运晨关于抢话的表达，中肯又有力量，“你只要认真听就可以了，你有没有听，我可以感受到，不需要你做出回应。”这也是我的毛病，但是从来没有人和我说过，或许更多的是别人的嫌弃。不过，至少我可以告诉我的孩子，让他不被嫌弃。柴律暖男，徐律外刚内柔，王律专业又不失风趣，或许是综艺节目想呈现的效果，符合观众的胃口。

他们通过各种课题，对8位实习生的单兵作战能力、团队协作能力、抗压能力、语言表达能力、写作能力、领导力、共情力、专业知识及实践能力都进行了系统评估。

再来说说6位观察员，最让我惊喜的是周震南，观察能力强，很有自己的想法，19岁。也可能是我太不关注娱乐圈，不了解他。在李晨读“父母爱子，为其计深远”的时候，别人在感慨李晨的变化，很感动，只有南南说稿子应该是浩源写的。

接下来是何炅，粉丝量破了世界吉尼斯纪录，高情商的代表，控场能力羡煞旁人。当邀请金律出场的时候，别人开玩笑埋怨他不提前通知，他说：“我是那个唯一不能享受惊喜的人！”而大多数人应该是如郭京飞一样显摆吧，“看你们都不知道，就我一人儿知道，多牛呀！”把自己放在一个谦卑的角度，总是让别人舒服，这不是普通的能力。

对于papi酱期待挺大的，记住的只有一个情节——对邓冰莹软妹子的评价，也确实看人准。

几位朋友都反馈说这档综艺节目打开停不下来，我想也是大家多多少少都能在其中找到自己以前或者现在或者将来的影子，要成为什么样的人？看看结束就完？还是真的有计划地去做，结果完全不同。

现在都在想着给自己和孩子做学习规划，身教大于言传，未来的目标清晰，才不会被眼下的具象问题蒙蔽。当下再大的事，拉长视角看，都不值得一提了。或许多年以后，不能接受的事反而会成就自己呢。加油吧！