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从扎克伯格在哈佛的演讲来说说目标感

从扎克伯格在哈佛的演讲来说说目标感

作者: 大眼瑜 | 来源:发表于2017-05-28 08:25 被阅读0次
    从扎克伯格在哈佛的演讲来说说目标感

    王尔德有句话说:我们都住在阴沟里,但仍有人仰望星空。

    总有人对这世界持宽容和爱的态度,相信美好,也相信自己可以看到那片美丽的星空。

    这是一种目标感极强的人的态度。且不容易受外界环境的打扰。

    扎克伯格前天在2017年哈佛大学毕业生的演讲上也讲到了关于目标感。他从2009年开始会每年给自己制定一个小目标,比如学汉语,比如吃素(除非自己亲手宰杀),比如每天都写代码,比如每天打领带上班等等,在我们看来这于他管理的企业来说,实在不是特别大的事情,但都是需要靠重复和持续去努力完成的小目标。

    Facebook的终极目标是实现全球所有人的连接。他们也一直因此而努力。但是扎克伯格是一个聪明人,他懂得把大目标拆分成一个个小目标来做,大目标确定方向,在细分小目标的时候你就知道该如何做选择,哪些可以帮助我们更好的实现大目标那我们就去做。这是很好的互补也是很好的自我提升。

    确定一个目标可能并不难,每个人都能明确做一件事想要的是什么?但是在找方法的过程中,我们容易被外界的因素所打扰,会乱了方寸甚至忘记一开始要解决的问题。像那句话,我们不要因为走得太远,而忘记了为什么出发。

    比如当你发现自己陷入两难境地,不知道该如何选择的时候,可能就是因为有别的目标混进来了。这时候就要先停下来反思,是不是偏离了单纯目标,自己想要的太多。

    另外,一个目标感极强的人可能在日常交往中会受一些人的排斥,因为他会让周围的人产生压力。不断积极努力向上改变,会让周围寻求舒适和安逸的人有危机感。那有如何,你的目标是赢,他的目标是舒服。不是一类人不用在意太多。

    还有一点要说,目标感和目的感是不同的,目标感强的人会不断找方法让我们的行动更有效,而目的感强的人可能会通过各种途径寻求办法,对他有益的他马上恭维,无用了马上抛弃。这是本质的不同。

    培养好的目标感,可以从情绪上的断舍离开始,也就是仿佛戴了一个眼镜,让你的世界里没有其他。

    当然这个眼镜是不存在的,但是我们可以通过方法来解决:把你想要的东西穷尽罗列,然后依次整理,最后明确你最想要的是什么。

    讲到这里又发现跟老师另一个观点重合:不断明确,对你来说什么是最重要的。

    大道至简,很多东西学到最后都是通的,现在能感觉到把点连成线的乐趣了。

    希望你一直需要大眼瑜。

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