合作对话的重要元素（二） ——《尊重与希望》读书分享十三

20230622（静心而论1614）：

合作对话的重要元素（二）

——《尊重与希望》读书分享十三

        在咨询流程可以分为初次咨询和后续咨询两种。

      在初次咨询一开始，咨询师要初步了解当事人目前的状况，以及要知道当事人期待咨询可以如何给他带来帮助的方向；为了激发他的思考，可引入他的重要他人的角度和观点。

      一般在咨询对话中分四个步骤：1.理清双方共同认为的大方向；2.用奇迹问句变成愿景；3.引发当事人思考，是否有成功经验发生；4.当事人尝试着行动。

      而在后续咨询中，咨询师要先确认当事人有哪些变好了，这些变好的地方，是不是他想要的部分；如果没有任何改变，可以鼓励他去做一些不同的尝试，创造出新的可能性。

      在咨询中主要关注当事人的正向优势资源，他最在乎的目标才是他最愿意改变的动力；而每一个人、事、物都可能会成为潜在的资源和优势，用奇迹问句邀请当事人描绘奇迹发生后的美好愿景，用例外问句探讨出当事人什么时候情况没有发生？如果发生的时候，比较不严重的情况是什么？进一步探讨他过去相关的小小成功经验，资源、优势和力量，用评量问句评估他当时目前的状况，鼓励当事人多做一些目前能做到的情况，我们用他本身就有的资源，会比他学习新东西更简单；牢牢抓住反馈阶段的信息，不仅咨询师会给予赞美、桥梁和建议的信息，也就是做总结，当事人也可以做总结，咨询师给予补充，因为是他自己做总结的话，他的印象就会更深刻。