找到天赋不如做到“干一行爱一行”，对于天赋的分类是可以的，认为天赋是有组合的，不过既然已经不重要了，还有讨论必要吗？成长型思维和固定型思维模式，（讲态度）屏蔽干扰，尝试，换角度，找部落。（发现的方法）swot（优势，劣势，机遇，风险）
为什么讲这个呢？因为人们认为自己做不到是因为没有天赋，需要找到理由来说服自己。（所以说有些东西是有害的，特别是自我欺骗），你满足人们的这个东西给与对方理论并且给与方法。
那同样的swot或者智商测试，能力测试它们也是安慰剂效应喽。对于事情的解决没有帮助，可是对于了解自己是有用的。进而可以让我们更好的做到？不一定是最重要的，但是成功了，就会有归因缪误。 （不是说不好，只是如果太看重就容易失去理智，进而影响决策）
鸡蛋不能放在一个篮子里，同样投资也不能全部孤注一掷。押上全部，可能百分二十就是你的全部了。（解决风险的手段是避险。~查理芒格说，如果我知道我会在哪里死亡我就不会去那里。）
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