《原则》的作者达利欧反复在书中提到，对痛苦的反思正是进化的最佳时机，他个人也坚持把痛苦视为思考良机。但大部分人在痛苦的时候被情绪所吞没，无力反思。而当痛苦过去了，他们已经没有心思去反思了。
在达利欧的原则体系中，正确地对待痛苦，正是开启进化的基础。他还这样说，我养成的最有价值的习惯，就是利用痛苦来激发高质量的思考。
“我叫XX，来自南方的一座小城市，2005年北上求学，2010年毕业至今一直在新媒体行业从事相关工作。
从运营微博到微信公众号运营，已经很多很多年。个人没有太多的专业知识，有的只是一点点行业经验。”
上面这段话，是在需要做自我介绍时经常会说的一段话。没有太多的个性和特点，但却真实地反映了过去十几年我在北京的工作状态。
还记得刚毕业那年，真的不知道自己应该做点什么才好，可以说和当时的绝大多数人一样，毕业即失业。而几乎所有人找到的是与自己大学无关的工作，因为大家的专业都学得很烂。
当然我也不例外，对于一个曾经学习计算机应用技术以及信息管理系统及信息技术的学生而言，当年还没有微博和微信。所以，进入这个行业，纯属误打误撞。
然而，人生很多时候就是这样。有心插花花不开，无心插柳柳成荫。所以，我总会时常地告诉自己，请相信，一切都是最好的安排。这不是心理安慰，而是我真的就这么想。
刚毕业前半年的时间，我也是挣扎着度过的，因为真的不知道自己能做什么。偶然有一天，一位在新浪教育博客工作的姐姐给了我一个微博内测码。于是，就这样我注册了个微博。
我还记得那个姐姐叫唐晓云，为什么记得这么清楚呢？因为她是做教育博客的，认识很多新东方的大牛，其中就包括晓楠姐。听说她现在教育领域创业，公司好像做得还挺不错。
就这样我被唐晓云带入了一个叫“微博”的新世界，后来我也在微博上走到了自己毕业后的第一份工作。
给当时的一家团购企业运营官方微博，那会这还是一个非常新的职业。无论是微博还是行业本身，都是一个极其新鲜的事物。
因为刚毕业，因为是小白，所以当时只拿着2000多一点的月薪，除去租房吃喝以及日常开销等费用，我记得当时好像还有剩余。
都因我是个很宅很宅的人，平日里没有任何应酬，也没有太多业余生活，直至今天也是这样。当然，在过去的一年里，这一切都有了很大的改观。
这是我的第一份工作，后台从事微博运营也让我赚到了“人生第一桶金”。但，这份工作我只做了9个月的时间，就选择了离职。因为当时做得特别的不开心，每一天都在别扭的压抑状态下度过。
还记得当时的部门主管，是一个仅比我大一岁的山东大汉。虽只比我大一岁，但他已经有了几年的工作经验。
他凡事总能比我思考得更深入一些，也总能想到我们的前面，想法也比我们多得多，因为他想的就比我们多。如果连想都没有想过，哪来想法呢。
所以，他对我们工作上的各方面要求就显得非常严格，甚至是苛刻。我们拿着2000块的薪水，却要背负着各种考核。当时给我的感觉，就是那种操着卖白粉的心，却赚着卖白菜的钱。
就拿我们的本职工作来说，当时我们部门运营很多很多个微博账号，有一个重要的考核就是，每个月每一个账号都有粉丝增长数的要求，这个考核细化到每一天。所以，当时的每一天都是在这种考核的“煎熬”中度过的。
而且，当时制定的各项考核任务几乎都很难完成。所以，那时候的我会觉得这领导怎么这样啊，设置一个根本完不成的任务，这样做有意义吗？
现在再想想，任务完不成，难道连最基本的目标都不应该设置吗？一艘轮船在茫茫大海上航行，如果失去了方向，它是很容易撞礁的。
作为一个企业或者公司想要正常运营下去，它就必然会有阶段性目标和长期的目标。而这些目标，都应该是在公司所有员工的共同努力下完成的。
这个时候，我们应该坚信方法总比困难多。只要勇于面对现实，最后问题总能得到很好的解决。如果一味地选择逃避，最后只会越来越麻烦。企业找我们来，就是替公司想办法解决问题的，否则要我们来作甚。
直到今天自己走上管理岗位，才清楚地明白了当时的所有考核都是那么的合情合理合规甚至是那么的有必要。
也更加清楚地认识到了，正是因为当时的那些不舒服，甚至是痛苦，才有了今天的我。
如果我今天选择一味地放纵和我一起工作的小伙伴，这种做法只会让她们当下过得很舒服。但是，最终却还是“害”了她们，一定是这样。
所以，我时常会反思自己的宽容以及仁慈。最终发现，该包容的要包容，但是该说的还是要说，而且必须说，不然宽容就很容易转变成一种纵容。
有时候和我现在团队的小伙伴说起这些，都会非常感慨当初的那一切。工作室有一位和我一般大的小伙伴，至今工作十年有余。
她说，很多年前刚工作的时候，也遇到过一个非常“刁难”人的女上司。她那会从事时尚编辑的工作，每天都要写稿改稿，然后给女上司审核。
主管女上司是一个非常挑剔的人，挑剔到哪种地步呢？就是连一个标点符号的错误，她也会给你指出来。
当时的她觉得，这女领导怎么这么事儿呢？现在她回想那一切的时候，她说真的要感谢当初那个“苛刻折磨”人的女上司，才造就了后来她在工作细节上的完美表现，才有了现在的她。
很多时候，有的人对你好，他会以一种你很容易接受的非常舒服的方式来对你，这种好你可能就要想一想。
而有的人对你好，他可能会用一种常人眼里无法理解，甚至当时会让你觉得很痛苦的方式来对你，这样的人，你或许就要好好地珍惜。
在如今的社会，第一种方式对你好的人太多太多了，可以说几乎好像大部分都是这样的；而第二种方式对你好的人，算是“稀有动物”了。
走到今天我才明白，第二种人才是真正对你有帮助的人，才是真正对我们好的人。所以，无论任何，请一定要好好珍惜这种人。如果你遇到了，请一定要好好善待他。因为他们，才是真正地让我们变得越来越好的人。
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