在美容院美容师的培训中会发现，有的员工成长很慢，一遇问题就慌，一遇问题不懂就往上丢，自己没有任何的思考或找资料，有的入职时间长但是成长慢。
一个人在工作上最大的价值，在于你解决问题的能力。之前看过周明达老师的一遍文章，对我在工作上和领导汇报、解决问题的速度帮助特别的大，现在也把文章中讲述的方法分享给大家，希望对大家有所帮助。如果你想快速成长，发挥自己的价值，运用这个办法与他人沟通问题，沟通起来会比较容易有结果，效率也会更高，最主要是可以提升我们解决问题的能力，这样价值就更大了。这个方法的名称叫「1241报告法」。
1241报告法
「1241报告法」
「1241报告法」指的是：一个问题，两个解决方案，四个方案分析，一个建议。
一个问题
问题指的是你目前需要解决的一个问题，并从客观的角度去描绘问题的前因后果。
二个解决方案
根据自己的经验和能力，对于问题提出两个或以上的解决方案。
四个方案分析
根据你提出的解决方案，分别客观分析方案的优劣和劣势。
一个建议
两个解决方案中，根据优劣势分析，你更倾向于哪个方案。这也可以更好的锻炼我们承担责任的能力。
如果长期运用这个方法，你会发现自己的能力会不断往上提升，效率更高，别人对你的认可和信任也会越来越多。
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