记得我上高中那会,每个人都有一个纠错本,本上记录着做错的题目和解法。
为了激励自己本子的封皮上一般还配有一段励志的话。我现在也想不起来是谁了,就记得他本子上当时写着这样一句话“实力决定魅力”。
我对这句话有深刻的体会是在年终评优投票这件事上。刚来部门第一年不参与评优评先,但可以投票。
听同事说之前我们部门人比较少就二十几号人,评优评先什么的人情分比较重。和同事关系好,和领导走的近基本上名额就确定住了。
现在不一样了,部门人数增加到了120多人,很多人之间都不认识。那么问题来了,什么样的人才能从这些人中脱颖而出?
投票前都有个述职环节,每个人都要讲一讲自己做了哪些工作,然后就开始投票了。
短短几分钟,很难让大家对述职者有个全局的认识。那么投票就只能依赖平时的人品的积累。
谁能帮别人处理的问题多,谁能主动承担更多责任,谁能更友好的和别人相处,决定了最终的投票结果。
实力决定魅力,我想到了这句话。所谓人缘和人脉永远不是你认识谁,而是多少人愿意认识你。
有足够的实力才能有话语权,这是成人世界运行的永恒法则。
没有实力没有能力认识谁都没用,所谓人脉至少你要站在和别人对等的位置上,你能提供对方同等的交换物。这样你对于别人来说才有价值,这样的关系才能称得上是人脉。
2020新的开始,想办法用一年的时间提高自己的实力。
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