2022年8月29日 周一
时光老人,匆匆来过,会留下什么呢?
不知不觉中,八月已经到了月底,高温天气已经慢慢褪去,凉意开始悄然到来。马路上,一夜风过的场景,留下了无数深黄的身影,铺在悠长的马路上。一叶知秋,叶落纷飞,高温挥别了人间,带走了炎热的氛围。
早上出门的时候,穿起来了外套,依旧有着凉爽的感觉。或许,因为昨晚没有按时休息,早上出门的精神状态并不是太好,凉风吹拂过来,反而会让人有清醒的感觉。新的一周开始,月末冲刺加速,内心却有些许忐忑。冲刺的氛围和结果,并没有如期体现出来,这样的氛围持续下去,势必会影响团队的发展。
“我们还能做什么”,这句话一直都在问所有人,其实更多的时候是问自己。上周开始,一直播放绩优的培训学习视频,希望通过外部的大咖老师授课,从而能够启发更多人,带动更多人的行动。就如同老师分享所讲,很多营销员最大的问题就是活动量低和不去拜访客户。所以,上周开展:1)转发咨询到朋友圈;2)专业工具信息群发。感觉不足的的地方就是检视的力度并不够,这样也难以达成最终的效果。后续,要加强这方面的检视和督导。
个人的发展依靠什么——专业技能+服务经营。
如何提升专业技能呢?所有人都在说这个话题,但不是所有人都能明白如何做。借用广告语“缺什么补什么”,行业发展至今,所有的流程和规律都有迹可循,我们可以拆分开来分解。具体怎么去进行呢?我想应该有两个方面——内省和外寻。通过学习及反思,找到自己不足的地方,随后进行专项针对性的弥补和提升。
古人也常言:“吾日三省吾身”,人贵自省,自己都不知道自己的问题在哪里,就无法获取成长提升。但是我们又如何知道自己的不足呢?我觉得,应该有标准和准则。学生考试成绩不理想,那么就会去思考为什么同样的学习,自己的结果并不如意呢?是掌握的知识点不对,还是学习的方法不好,这应该是内省的开始。内省之后就会外寻,外寻就是找优秀的人去学习取经,进而来改变认知,优化行动,通过学习、反思、行动及复盘来形成正向的成长。
一点思考,一点想法。月末的工作还在继续,我们还需要去思考,如何去达成目标。
八月即将告别,九月即将到来,为什么我们无法“心安”,因为团队没有行动!
行动,最美的语言,这是我们需要深入思考的语言!
今日成长:
内省和外寻
今日反思:
如何检视动作落地的效果呢?
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