2019年的社保新政，来的有些意外，但却在情理之中
某省的养老金的资金缺口达200亿，从全国来看，资金缺口更是高达4.7万亿。
于是，企业爆炸了，员工更加唔仅自己的口袋了。
事实呢？
1 企业：不该赚的钱给吐出来
对于中小企业而言，大部分的社保缴纳其实是其利润的来源之一。少缴，或者是不缴，成为其获取利润的一部分，侵害的，其实是员工的利益。新政一出，本来可以赚的钱赚不到了，于是，呼天抢地，说自己活不下去了。
基本的逻辑是什么？本来不该你赚的钱，你赚到了。现在只是让你赚不到这个钱，就觉得自己亏了。企业的本质是追求资本的。所以，与其说是企业更难生存，倒不如说是把原来不属于自己的蛋糕给吐出来了。
2 员工：值得庆幸
人都是短视动物，拿到手的才是真正属于自己。故而，社保这类，很多人嗤之以鼻。诚然，从短期来看，这部分资金不属于自己，但是从长期来看，你终究是会老的，会有退休的这一天的。
试问，有人出钱把你的社保缴纳了，这难道不是好事一件吗？
所以，还是要目光长远一点。
3 富人的资产配置
工资越高，缴纳的个税比例越高，相应的金额越来越大。
我们为谁工作？
一 企业，企业的本质是剥削，压榨劳动力，所以，创造的价值越大，被剥削的越厉害
二 税 你的个税谁收去的，越努力工作，越是给谁打工，这个自行脑补
三 银行 每个月还款是给谁还的？
弄清楚这个，你就能明白自己是给谁工作的了？所以，富人的资产配置方式一定不仅仅是工作，他们富贵就贵在资产的配置方式是多样的。而且，这种配置不需要额外分出去，这就是富人的精明之处。
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