19年第56天，自己制定的小计划每天都与内心与实践中争斗，做与不做，最后还是失败给内心。内心有个念头，要把这件事做好，就没有那么多挣扎，努力把这件事做好，多输入知识，个人发展才是最重要。
从事三年多的HR，每天面对繁而杂的事项，积累事务上的经验，然而在专业的知识水平和系统性的认知的经验反而更少；更多的是领导怎么说怎么做，自身没更多的深入思考，为啥如此做，这是自身成长的短板也是致命的短板。以个人发展为目的，多下苦功。优秀的人越来越努力，你，还敢原地踏步嘛？
19年第56天，自己制定的小计划每天都与内心与实践中争斗，做与不做，最后还是失败给内心。内心有个念头，要把这件事做好，就没有那么多挣扎，努力把这件事做好，多输入知识，个人发展才是最重要。
从事三年多的HR，每天面对繁而杂的事项，积累事务上的经验，然而在专业的知识水平和系统性的认知的经验反而更少；更多的是领导怎么说怎么做，自身没更多的深入思考，为啥如此做，这是自身成长的短板也是致命的短板。以个人发展为目的，多下苦功。优秀的人越来越努力，你，还敢原地踏步嘛？
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1、首先补齐专业知识的短板 在公司找到高手，先交朋友，然后请他给你当老师，请教学习专业知识，如果没有专业知识，见客...
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本文标题：知识短板
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