面对不确定的未来，个人该如何应对？

这是一篇《陈春花：“改变”是你最大的资产，能抛弃你的只有你自己》的读后感。

这篇文章中讲到这是一个随时被迭代的时代，是一个随时创造奇迹的时代。面对这样的一个时代，每个人都变得很焦虑，“改变”成了我们最大的资产，那么我们该如何应对呢？

1.多从事物的本质思考问题

未来是不确定性的，谁都无法预测未来一定会是怎么样的？我们要从变化中寻求不变的东西，学习第一性的原理，多从“本来是什么”和“应该怎么样”出发，穿越表象和常态，直面事物本源，从头解决一切问题。

2.放弃部分存量思维，不过于迷恋现有的核心竞争力

从大的方面讲，比如在我们传统车企中，核心竞争力大多是体系的能力、供应链控制的能力和制造质量控制的能力，但是当新势力车企崛起的时候，他们拼的是产品的用户体验和服务能力，这将是两个不同纬度的竞争，如果我们过于迷恋于现有的核心竞争力，而不去顺应这个时代消费者的变化，我们有一天也会像诺基亚一样被淘汰。

从小的方面讲，个人的职业发展也是如此。比如一些人一直负责传统手刹系统的设计，结果随着汽车电气化发展，这个零件以及开始逐渐被电子手刹取代了，再过几年，随着电子手刹的成本的逐渐降低，传统手刹将永远消失。如果他的全部工作经验都在这个零件上，那么到时候必将被淘汰。

3.勇于尝试，不怕失败

面对新的业务，新的产品时，我们不能想都不想一下，就将其直接否定。如果我们想都不想就直接否定，那么100%不会成功，但如果我们勇于去尝试了，也许还有1%的成功可能性。最好哪怕是失败了，过程的经历也将是一笔宝贵的财富。

4.打造多元化的能力

随着互联网经济的加速发展，未来的组织会越来越小，对于人的能力要求会越来越高。对于个人来说，仅仅掌握一种能力是不够的。懂技术不能光懂技术，还要对营销、商业、运营等都要有所了解。