今天周一,马上月底了,新的一月快要开始了,也就有了新的期许。
今天和一个同事聊了一下,今年公司对应届生的薪资比我们工作2年的还多,心里一下就不平衡了,对于我们后期薪资上升也是有限制的,如果能当上PL那就会调高薪资水平,但对于非PL的普通员工来说是有一个极限的,也就是说可能你再工作个两三年没升职就还是那点钱。
我觉得自己能力也还可以,只是这是一个上面人走了底下人才上得去的过程,我不知道要熬到什么时候。
聊完心里很不平衡,就很想跳槽了,如果年底也不给涨的话就考虑考虑离开吧!
晚安。
今天周一,马上月底了,新的一月快要开始了,也就有了新的期许。
今天和一个同事聊了一下,今年公司对应届生的薪资比我们工作2年的还多,心里一下就不平衡了,对于我们后期薪资上升也是有限制的,如果能当上PL那就会调高薪资水平,但对于非PL的普通员工来说是有一个极限的,也就是说可能你再工作个两三年没升职就还是那点钱。
我觉得自己能力也还可以,只是这是一个上面人走了底下人才上得去的过程,我不知道要熬到什么时候。
聊完心里很不平衡,就很想跳槽了,如果年底也不给涨的话就考虑考虑离开吧!
晚安。
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