优秀的团队领导者能够理解并管理团队的发展阶段、凝聚力、行为规范和冲突，从而组建一个有效的团队。这些过程受到团队和组织特点，以及团队成员和领导者以积极的态度对这些过程进行指导能力的影响。
本文标题：领导力加速器6.30
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