今天老大生日，突然有很多的思绪，因为自己好久没有这么精心的准备礼物了，而且是给领导准备的礼物。好像人生第一次如此地“巴结”领导，抑或在别人眼里我是这样讨好了领导。但是我心中在暗暗地窃喜，自己的改变，我变得强大了。
2月刚刚加入这个公司的时候，还有很多的疑惑，但上手很快，能迅速解决，时不时领导还在旁边说两句早点下班，感觉自己从地狱来到了天堂。再接着就是一堆的挑战慢慢席卷过来，从来没做过合约规划，从来没做过目标成本，从来没做过签证变更，甚至被发现一个做招标的竟然连图纸都看不懂，被连环批斗，“你这水平可以去干专员了，当什么总监”，“半年后没有改进，就年底淘汰”，“做个文件要说你多少遍才能改得对啦”。一遍有一遍地被暴击，还好脸皮厚，就撑过来了，撑过来有点容易，在外人看来自己还是很坚强的。
在这里被打击的满地“爪牙”，在地上摩擦几百回的时候，慢慢又调整了心态，开始变得“静下心”来，开始能识别领导发怒后面的情绪点，开始不被他的情绪所左右的时候，我知道自己已经快爬到山顶了。当就看到山顶的曙光的时候，我又一次地被点醒，“你并不用心做事”，你进来以后，并没有努力去学习和接触，关键你并不爱这工作，那么一刻恍惚中明白，这么多年，我真的没有找到自己热爱的事情，并且在很多事情上面都是敷衍，完成就好。至于为什么，至于最终要一个什么样的呈现，真的还需要自己去用心，为什么不去用心呢？因为第一急躁，急于求成；第二，没找到以终为始的价值观，既然没有专业，为何不把自己现目前花时间最多的部分变成自己值得骄傲的一件事呢。总是会在不经意间去欣赏别人专业的魅力，为何自己不把自己打磨一番，从思路到逻辑，基本功一点不扎实，怎么建起这个高楼大厦，你总是怕晚了，那些年轻的时候偷过的懒总是要还的。总是想一蹴而就，一步登天，哪有那么容易的事情。
这么多年的习惯，说改就能改吗？也是真的可以试试，最近已经连续一个月做早餐了，在做早餐的过程中，我体会到当下行动的力量和高效的反馈，开始做，可能永远都不晚，不做的话，只会在死循环里循环，也许可能要循环这种错误的机制一辈子。这是很可悲的事情。
最开始被打击的时候，会吐槽两句，结果被朋友惊讶到，你还有领导会说你，你好幸福啊。我们领导都不管我们的，那一刻，转念后，发现也许领导是个宝藏呢？那就请认真对待他的每一次说教，从刻意加强训练，固化的陋习，能被自己一点点突破。
最后，幸运的我，遇到了，希望自己珍惜这份师生缘分，发愿，努力改变，不在重复原来的恶性循环。还是可以创造一点修为呢？
网友评论