【训练片段2】P29~30
姓名:周建 导师:牛慧芳
【I理解部分】:
本拆通过向上司的汇报案例,全面展示结论先行,先总后分的表达优势。
【A1案例部分】:
背景:每月我们助理都要上传一次办公室环境视频,要求360度无死角的拍摄,全国办公室卫生做评比,好的会奖励,差的会罚款。
昨天,我们助理在办公室大喊:我们上个月卫生评比第二十名,已经濒临罚款了,都是因为办公室地面比较脏,你们都不打扫,库房比较乱,盆栽拜访不整齐等等数落了一通,大家听的烦了就继续做自己的事情,假装没听到,其实助理的意愿是:让大家今天拍摄时,积极打扫卫生,提升卫生评比名次。但是她没有说明白,搞的大家只听到了数落,无任何改善。
【A2行动改变】:
对上述的经历,使用:总~分~总(结论~理由~总结)结构做归纳。
在9.5日进行卫生评比时,我会帮助助理组织这次评比,首先我会大家叫到一起,说:希望大家一定要积极打扫卫生,尤其是地面,库房,盆栽摆放方面,提升卫生评比名次(总),我来阐述一下理由:
(分)1,每月都要做卫生评比,评比差的会对领导进行罚款,罚了领导,领导肯定要罚咱们几个。
2,评比差的办公室会将照片公布于全公司人的邮箱,非常丢人,影响省区形象。
3,办公室是大家工作的环境,舒适干净的环境可以提高工作效率。
总:综合以上几点,请大家今天好好打扫卫生,争取拿个好名次。
导师点评:
片段1修改后基本符合要求,因为拆书着重是拆为己用,希望在接下来的一周或一个月内你能够分享一个实际应用案例。
片段2
A1举得别人失败的案例,有时间地点,很具体,非常棒。
A2优点:应用了拆页知识,
A2需要改进的点:1.A2做成了A1+(A1+是针对过去失败的案例的反思加工,应用拆页的知识给出正确做法,A2是规划应用,计划在下周/月将拆页知识拆为己用的行动),2.不满足可控性要求(可控:自己能做到或推动他人做到),建议重新写A2
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