前两天我发了一篇文章,关于一名同事在群里直接回复“比上班时间提前半个小时安排培训不合理”的言论,领导未作回复的事情。我认为该同事的行为有点过于冒犯,容易造成适得其反的后果。
没想到,昨天领导突然群里通知,以后的培训都修改为九点半,也就是按照正常的上班时间安排。
我很震惊,不知道是那位同事的发言引起了重视,还是很多同事都有意见,所以公司酌情考虑,更改了培训时间。
突然意识到,或者这就是领导的格局吧,允许不同意见的存在,并且有针对性地作出反应。同事持不同意见,在公开场合带着抱怨的有点冒犯的口吻提出,领导不仅没有生气,反而是向上头反馈并且酌情改善,这不就是格局吗?
我的思维果然还是太底层了。
未来的路还很长,慢慢学习吧。
或者那位同事当时把“这个安排不合理”,改成“这个时间点太早了,挤不上地铁,公司是否考虑酌情安排一下时间调整,让我们都可以轻松学习,愉快参与呢?”
会不会更好一点?《链接不合理》
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