美文网首页
对于这份工作,我心已离去

对于这份工作,我心已离去

作者: 寺缇 | 来源:发表于2017-06-11 21:24 被阅读0次

    最近因为现在这份工作有很多感慨。

    其实我在这个公司还没待多久,二月底才进的公司,面试的那天,除了我之外,还有十几个人等着面试。

    面试之前,给了我一份个人简历让我填写,这估计是我填过的最详细的简历了,从个人信息到个人态度,从特长爱好到为人处事,顿时让我感觉这个公司考察人好仔细,加上他们家网上的介绍也确实让人觉得这是一家发展很快,很有资质,很有想法的公司,公司的环境也相当不错,让我觉得,能进这家公司,那就太好了。

    然后我就真的进了。

    结果进去开始一个多月基本没啥事,每天无聊得要命,经理则一直跟我说,现在是淡季,等等吧。

    然后一群人在那聊天,真的是光明正大的瞎聊天,每天聊的都是你家花长得怎么样,你家鱼还活着吗,你看我买哪条裙子好看,你看买这个冰箱可以吗……

    还有更让我大跌眼镜的就是两个老板肆无忌惮地在公司吵架甚至打架。

    公司法人是个女的,另外一个老板是她老公,可她不管当面还是背后都恨不得把她老公说成一人渣,他来公司,只要她在,就一个劲地赶他走,重点是,一点都不避讳,光明正大,我们就静静地看着他们撕逼。

    这些就都算了,最让人无法忍受的莫过于拖工资,我从进去到现在,一共就发过两个月的工资,还是前几天才发的,期间老板不仅没有任何说明,任何表示,还大张旗鼓地请大师看风水,买大鼎,买发财树,买地毯,买刺绣……

    有一次最夸张的莫过于一个人过来要账,结果一言不合就开始把大门玻璃砸了,老板报了警,还不肯和解,硬要让拘留……然后慢慢发现,不只这一个,还有至少十几个这样的,各种欠钱,诉讼,仲裁,法院都把账户冻结了好几个了……

    工作上,老板和经理带领我们一同走进编瞎话的康庄大道,东西出问题了,编瞎话;排程没法交差,改;东西延期了,找理由,找理由就算了,明明知道明天货出不来,还承诺人家明天能出……然后我们变成了一群没有一句真话的骗子,重点被人骂了,投诉了,经理还觉得委屈,硬是哭了两包纸……

    经理天天闹着要离职,结果每次闹的轰轰烈烈,第二天又屁颠屁颠来上班,事干的好像比谁都上心……

    ……

    我问同事,公司这样的情况持续多久了?

    她们回答,一直都这样。

    那你们想过离职吗?

    想过,一直都想,但工作没那么好找的,一直没找到合适的。像我们这样已婚未孕很多的公司都是直接不要的,而且其他的我也不知道能干什么,就一直拖到现在了……

    最后我发现所有人都在抱怨公司,但没有人真的想要离开公司。

    因为这个公司不需要承担什么责任,两个老板互相掐,大家都就习惯把责任往另一个老板负责的工厂推;

    因为这个公司没有业绩要求,没有压力,最大的压力最多也就是被催单,忽悠忽悠也就过去了;

    因为这个公司够闲散,上班不一定要按时,可以迟到,可以早退,可以吃零食,可以玩游戏,可以聊八卦,还光明正大,而且还有经理打掩护;

    因为这个公司虽然拖工资,但就是迟了几个月,工资待遇也还不错,但要真辞了,还不一定能找到这样待遇还这么轻松的工作,公司发展?老板都不操心,作为员工又何必操那心,能做好自己工作就可以了……

    这就是这个公司员工的想法。所以这个公司的老板不会去考虑员工,员工也不会去管公司的发展,也就意味着,没有发展。

    但凡有些能力,能想明白的都走了,留下的,留或者不留,对公司影响都不大。

    扪心自问,我算是除了经理之外,工作比较多,还比较上心,处理得也可以的员工了,可那完全是为了让自己能有学习锻炼的机会。

    此时,我是否应该问问自己,现在还有值得我学习的地方吗?在这样的环境中,我是否有可能也变懒,变得越来越像她们,习惯了这样的节奏,快节奏就接受不了了呢?拖发工资这件事,对于我一个把钱看得如此之重,而且又如此缺钱的人,影响到底有多大,如果只有我一个人,我能承受得住吗?

    答案是否定的。

    所以我要考虑的不是离不离职,而是该以何种姿态离去。

    相关文章

      网友评论

          本文标题:对于这份工作,我心已离去

          本文链接:https://www.haomeiwen.com/subject/eckkqxtx.html