独立的孩子，都是因为有个【懒惰】的妈妈！

（这完全是个人体会）

因为懒惰

于是，从六个月开始，我就会固定把女儿安放在固定的吃饭椅子上，只有吃东西都到这里来。

从不追着喂，不吃也不催，反正，饿的是她又不是我，没差~但要我追，那累的就一定是我！

吃饭，成为女儿一直被极力称赞的一件事情，自己吃，自己夹，认真吃，在别的父母都交代老师，要帮忙盯着多吃饭的时候，我通常都要交代老师，请特别留意不要让她自己吃太多~~~~

对，最后这个是我~~~

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因为懒惰

早早的就习惯了，早上闹钟响起，女儿必须爬起来叫醒爸妈（我们），不然，我们睡过了可能会来不及带她上学或者吃不到幼儿园的早餐~~

爬起床穿着睡衣去叫我们起床

感谢幼儿园的美好让她非常热爱上学，所以，每天第一个自动爬起来的人是她自己！

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因为懒惰

一个从小被我爸妈诟病，是“只要有平面的地方，都能把东西铺满脏乱差”的我，居然有一个，从4岁开始，每天看完书玩完玩具，结束时候能收拾得像没有拿出来过一样的女儿。

真的非常神奇，我从来不帮忙收拾（也收不来），结果女儿爸爸说，不收好就会被丢掉，或者被妈妈弄不见，所以你自己决定要不要收。（然后，真的丢！然后，就很会收拾了~~~）

一个很支持我懒惰教育的妹 家族中的年轻一辈都很懒

感谢爸爸的宠爱，没让我去做一个收拾家的阿妈！

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因为我的懒，似乎躲过了很多的辛苦！更重要的是，因为我的可以躲懒，并加以语言和行动引导，有一位【独立】的女儿！

说到这个独立，她已经独立到，大班的自己，已经帮自己决定要不要参加学校的表演，直接，通知书都没有给我们~~

她说，老师说了，想参加就交表格，不想参加就不用交。那我不想参加啊，所以也就没有必要跟你们讨论了~~（额，这是不是又有点太独立了~~哈哈哈）

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优秀的员工，也同样会因为有个【懒惰】的主管！

为了确保结果万无一失，什么都自己担待，最后只会导致员工免疫低下，自主力弱！

这时候，又该嫌弃员工怎么这么不长进，一直都无法承担，事情都无法独立完成。

嗯，这，怪谁哦~~人家还觉得无用武之地，很无奈很憋屈呢！

你的方法，或许曾经有效，但不一定每一次都有效。更不一定没有更好的方案！

请员工的目的，是请她的大脑请她这个【人】，来分担太多无法完成的事情。而不仅仅是你的下手。

所以，主管，请对得起你请来员工的薪资，不要浪费她的大脑和个人，先在指定范围内懒一点，再逐步放开，最终成就一个【独立】承担的人。

让员工当一个完整的人来用！

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呵呵，管理上，我同样是一个【懒惰】的主管，还常常跟伙伴说，“对啊，你要自己做决定看看啊，我们不仅是主从关系，更是分工合作，做彼此可以做的事情，然后合并，完成！”

但我绝对不会说，“不管，你自己去想！自己去完成！”因为，默默的，我总觉得，下一句会是员工说的，“你不管，那，难道我要管哦？？”