这本书是我在kindle书店打折时入手的，主要是因为彭小六曾经在书单里提到过。但看完之后，我略略觉得这本书其实也不怎么值得读。号召的意义大于方法的意义。
这本书的情节设定，让我想起了若干年前风靡一时的一本书，同样是韩国人写的，叫做《千万别学英语》。都是从一个身处职场困境的人开始，最后试图给出一些方法。
故事是从一位职场失利、情场失意的韩国年轻男士开始的。洪镇洙，工作5年，因表现一般，从企划部被调去自己不喜欢的销售部。女朋友新莹正式提出分手。在这样的内外交困下，连借酒消愁，他也遭到小酒馆老板娘的嫌弃和催帐。看起来，他的人生真是走到了困境。在这人生的十字路口，他幸而遇到了建议他读书的明勋。经过反复思考，他决定试试。
郑会一，第一位读书高手，曾因药物过敏症在家治疗8年，却通过读书改变了人生，30不到便是一家英语学校的校长。他引用了《爱丽斯魔境之旅》里面的“红皇后效应”——如果自己速度与周边环境变化一致，就只能是在原地踏步，无论如何都无法向前迈进。由此引申出的道理是“要想离开相差无几的竞争环境，仅仅不停歇的奔跑是不够的，还需要付出两倍以上的努力”。
郑会一布置的第一个作业是，让洪镇洙观察周围那些优秀的同事都在读些什么做些什么，以及阅读他送的两本书，一本是关于父母的，一本书朋友如何通过读书走向成功。
郑会一布置的第二个作业，是“100天读完33本书”。他解释道，这是为了在初始阶段培养读书习惯。至于具体买哪些书，郑会一给的建议是“自己喜欢又有趣味的”“一本名言集”。
郑会一布置的第三个作业是“要在一年之内读100本与自己的业务相关的书”。这个书单可以慢慢扩充。
之后郑会一介绍另一位更高级的导师李智厚，这位导师布置的作业难度更大，就是“100天采访10位CEO”，之后要求“在一年之内读完365本书”。其中100本有关当代成功CEO的书，100本自我启迪的书例如《自我拯救》，165本培养领导才能的书例如传记。
在这些作业的鞭策下，洪镇洙一步一步的改变了自己的思维方式，同时也迎来了业务水平和职位的提高，其间与认识的女书友感情越来越深，最后走进了婚姻的殿堂。
总体而言，其实这本书可能对于那些从来没有读书习惯的人来说，可能有一些鞭策和激励的作用。但是对于那些已经开始重视读书的人，甚至有开始下定决心给自己定下来一个阶段性的读书数量的人来说，这本书的意义恐怕不大。
其中有几处可借鉴的地方，第一是读书习惯的培养是一个循序渐进的过程；第二是读书给思维带来改变，需要建立在一定的输入数量的基础上；第三是读书要努力与自己的工作相结合，与实践相结合；第四是学习的过程要与识人相结合，不仅要向书学习，也要向人学习。
思路上，这本书的写作特点是，先设定了一个困境，这困境可能是很多人在经历的，增强了代入感。其次是书的故事性较强，亲和性更强，所以能够在看似轻松的气氛下引导人们持续读下去。
这本书略显虚弱的地方是，在真正涉及方法的地方着笔略少，有一部分甚至是借鉴其他书的，例如《如何阅读一本书》。
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