又一天过去了，早上去晚上归，做到了一个老板该有的勤勉，这也算是一个改变的开始吧
早上的早会，先让大家去分享自己一周来的收获和发现，以及对于自己工作的一个梳理，一步步的引导大家看到自己做到和做不到的，也让大家对自己近期表现打个分，整个过程祥和，有效，通过打分，大家有了一个思考，也对自己有了一些清晰的了解，这样的一个早会，通过大家的讲诉，发现每一个人身上闪光的部分，每一个人又卡到了哪里，利用我咨询师的功底去给到大家支持和点拨，这样的感觉，整体还不错，看的出来大家还是挺有收获的!
布置了作业，每人发自拍照到群里，每人发五条和别人链接互动聊天截图到群里，为了让大家体验到做到的感觉，放宽了很多，只要在朋友圈中和好久没有联系过的人发生互动，就可以，这两项作业，大家通过，认可接受，制定了奖惩制度，21天后，带大家去海底捞，如果她们做不到，乐捐10-50元!
能看出来，当我把这些在会议上一项项指出，点拨，下达后，几人欢喜几人忧，同样一个任务，对有的人来说没有难度，可是对个别人来说，也需要跨越，但是不跨越，怎么能改变成长呢，所以，无论怎样，为了挽救这个店，必须要一步步狠起来了，如果照顾到每个人的情绪，只会，在过去的泥沼里无法自拔!
店长萌萌是个爱面子的女生，会议结束，特意留下她单独沟通，让她也对自己近期店长身份打一个分，真诚的沟通，让她对我打开了心扉，主动给我说，觉得自己的能力更适合做后台管理，店长的能力还有些不足，所以，愿意让贤给有能力的人，做好配合，这让我很感动，她给了我很多建议，虽然自己觉得不能胜任店长，但能看出来，她真心想让店里更好，基于她当下具备的长项，我接受了她的建议，同时，也表达了感谢和真诚的赞美和认可，也表达了，在我心中她依然是一个店长，等到可以胜任的时候，我会给她机会!
会议整个结束到了十点多，全体会议时间长，效果好，也很好了，等大家回到工作岗位，群里开始活跃起来，各种聊天截图蹭蹭的发上来，美美哒自拍照发上来，让每个人都很开心，很兴奋，都看到了希望，看到了美好的未来!
下午谢芳来店里和我沟通了之前聊过的合作方式，她提供技术，我提供平台互相合作，互相助力，这种合作方式值得尝试，接下来好好完善一下，毕竟整体方向是一致的!
也许是信息的散发，让大家看到了我的变化吧，今天一个莘县的母婴同行，主动来联系我，要跟着学习，要跟着成长，迫不及待的明天要来就孩子的问题聊聊，梳理一下自己的情绪，好吧，明天等着她的到来，希望我可以帮到困惑中的她!
今天业绩不高，两千左右，接下来再努力吧
今天感悟:
终于把心理学应用到工作中和生活中了，当员工发言时，我能从她们发言中看到她们的模式，指出她们的卡点，引领她们看向希望!这是我最大的收获
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