对每个管理者来说,最需要重视的是心态,你必须以一种不断学习的心态去面对问题,去拥抱你的事业;
要清楚的思考和认识自己所能带来的价值和需求,然后根据不同板块列出你的目标;
积极深入的了解他人需求,在自我管理,员工管理和客户管理上,都需要投入相当的注意力,缺一不可。
今天,给你喝了点南瓜粥。
对每个管理者来说,最需要重视的是心态,你必须以一种不断学习的心态去面对问题,去拥抱你的事业;
要清楚的思考和认识自己所能带来的价值和需求,然后根据不同板块列出你的目标;
积极深入的了解他人需求,在自我管理,员工管理和客户管理上,都需要投入相当的注意力,缺一不可。
今天,给你喝了点南瓜粥。
本文标题:宝贝驾到 2016.9.28
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